篇一：部队不良风气对照检查整改报告
作风建立问题对照检查和整改进步报告
工作4年以来，本人忠诚党的教育事业。时刻用党员的标准来衡量自己的工作，思想政治素质高。服从领导的工作安排，办事认真负责勇于担当责任。不怕苦，挑重担，发扬党的优良传统，哪里有需要就向哪里去。把全部的精力、才能全部用于特检事业中，并能自觉遵守职业道德，树立了良好的形象。能顾全大局，团结协作，顺利完成了各项任务。遵守社会公德。加强个人品德自我修养。按照《大力加强作风建立施行方案》要求，我们要根据详细要求，查找存在的问题和缺乏，实在加强自我教育、自我管理、自我提升、争当勤政务实高效的模范。
一、自我纠查在工作中存在的问题
1、不能克制性格上的缺乏，遇事不冷静，有时在检验现场发现提出过后未整改的工程对维保公司进展情绪发泄，缺乏组织纪律观念，缺乏大局意识。
2、工作时间偶然存在串岗聊天现象，纪律松弛等情况。
3、思维存在僵化、思想观念老、工作方法老一套、缺乏创新精神和全局观念。
二、问题存在的原因
1、工作方式未学习到位、工作态度需进一步进步，业务素质不够纯熟。现场不能按制度要求向维保公司提出整改。
2、放松对自身人生观、世界观的教育和要求，因为个人的一些琐碎的事情，在工作时间串岗找同事帮助。
3、工作责任心不强，未多考虑、对潜在的问题未能进展详细分析^p。
三、问题的防范措施
1、加强学习，进步素质。通过学习树立正确的人生观、世界观、坚决自身信念不动摇。高自身的业务素质，强化工作本领，进步工作程度。
2、以身作那么、做好自己本职工作、坚守岗位、秉公办事。往后应严于律己，时常对自己敲警钟，严把本质工作质量关。
3、进一步学习进步专业技术才能，增强工作责任心。始终牢记权利是一种责任，也有可能成为一种负担，承当自己应该有的责任，与时俱进，增强对检验事业开展的认识程度。
篇二：部队不良风气对照检查整改报告
【
导语】四风问题表现，?是形式主义、?是官僚主义、三是享乐主义、四是奢靡之风。以下是整理的反对四风问题?查整改报告，仅供参考！ 篇? 群众?作是党和政府的?项重要?作，更是基层党委政府的核??作。?群众路线?作法在全市推?以来，乡党委政府?度重视，不断深?贯彻落实市委、政府对深?推进群众路线?作法的相关会议精神和有关?件精神，不断从以前的群众?作中总结提炼有代表性的?作?法，按*委办**号?件要求，现将我乡深?推进群众路线?作法开展情况?查报告如下： ?、抓机制，为深?推进群众路线?作法提供保障
(?)抓好学习动员
7?23?，乡党委组织乡、村、社三级?部及辖区各单位负责?召开了群众路线?作法专题会议。乡党委书记在会上传达了市委、政府关于深?推进群众路线?作法的相关会议及?件精神，并做了动员报告。书记在报告中强调，我们**地处**、**、**三县市交界处，乡情民意较为复杂，群众对我们?作的开展，不但会进?纵向?较，还会进?横向?较，只有深?推进群众路线?作法问政于民，问计于民，充分尊重群众是决策建议和决策实施的主体地位，才能使各项?作更加顺利的开展。
(?)抓好组织领导 为切实加强对深?推进群众路线?作法的领导，确保群众路线?作法取得具体实效，乡党委成?了以党委书记为组长，党委副书记、乡长为副组长，党政班?成员、乡级各部门负责?、村(委)?部负责?为成员的领导?组负责该项?作的有序开展和全程指导。
(三)抓好?作机制
1.抓好调查研究制度 党委政府班?成员每年深?村(社区)研究解决问题不少于120天，?般?部不少于150天，驻村?部每周不少于3天，村?部每周不少于5天，并结合群众所需、所急、所盼和各村社实际情况，撰写解决民计民?的调研报告3篇以上。
2.抓好民情联系制度 驻村?部协同村?部每周?少3天以上深?各村收集意见，化解?盾，办理?作，并做好民情?记和?作?志。乡政府和各村委分别建?了“百姓档案”和“民情台帐”对群众反映的问题进?跟踪记载，达到了看档案就能看出问题，看台帐就能开到处理的良好效果。
3.抓好畅通民意制度 深?开展了“下基层、访民情、解民忧、办实事”和“三办、四?、三下访”活动随时倾听群众意见和建议，畅通了民情民意反映渠道。(三办：即特事特办、急事急办、普件快办。四?：即保持?张笑脸，程序上讲?个清楚，明确给?个答复，?个
时限。三下访：定点下访，定?下访，定事下访。)
4.抓好便民服务制度 ?是建?了全程代办制，乡、村(社区)做到“??受理、全程服务”;?是建?了公开办事制，将乡、村(社区)便民服务中?办理事项、流程全部公?公告，群众对办理结果进?满意度测评;三是建?了AB岗位制，负责受理登记、代办村民服务事项，记好《?作台帐》;四是建?了服务制，对群众向中?委托的事项和要求，按照有关规定，采取即办、时间办;五是建?了绩效考核制，将乡、村(社区)便民服务中?管理和运?情况与村(居)年度绩效考核挂钩。
5.抓好?访解困制度 实施了党政班?成员包村，驻村?部包社制度，实现了?访群众全覆盖，达到了群众反映的实际困难能得到及时解决的良好局?。
6.抓好接访下访制度 ?是实?领导?部接待群众来访制度，随时随地接待群众来访，并认真开展好“基层接访”、“带案下访”、“上门探访”和“基层巡访”活动，着?解决群众反映强烈的教育医疗、环境保护、安全?产、?品药品安全、征地拆迁、涉农利益、涉法涉诉等问题;?是下派驻村?部深?了解各村组的热点、难点问题，对能够解决的问题进?及时解决，受客观条件限制不能解决的要向群众做好解释?作，并协调有关部门创造条件逐步解决，确保?事不出乡、?事不出村、?盾不上交。
7.抓好民主议事制度 各村(社区)均通过村民民主选举成?了议事委员会，各村民?组也成?了议事?组，对村级公益事业、民?项?、惠农政策等，严格实?“?事?议”。
8.抓好民主决策制度 对涉及教育医疗、劳动保障、征地拆迁、移民安置、?电路等关系群众切?利益的重?决策，必须召开党员?会、村民代表?会，?泛听取群众意见，未经群众讨论、未经群众同意?律不予实施。
9.抓好民主监督制度 乡党委政府制定了民主监督实施意见，各村(社区)均成?了监督委员会，负责对党务、政务、村务公开情况进?监督。
10.抓好民主理财制度 在乡财政所的指导下，各村(社区)均制度了较为完善的财务制度，成?了民主理财?组，对政府性投资、群众集资、以奖代补、“?事?议”项?建设的资?管理、规划设计、质量监督、竣?决算等关键环节严格把关和加强管理。11.抓群众教育制度
群众路线?作法领导?组整合全乡优势资源举办了群众教育培训班，通过举办专题培训办、进村?户?访等形式加强对群众的教育和引导，切实解决了部分群众思想保守、观念落后、个?主义、宗族主义等??的问题。
12.坚持作风带动制度 建?了党员?部作风带动机制，开展了“三进三同”活动，以务实的作风和清廉的形象取信群众、感染群众。
13.抓好?范带动制度 建?了党员?范带动机制，喊响“从我做起，向我看齐”?号，充分发挥党员?部先锋模范作?。 ?、抓践?，深?推进群众路线?作法付诸?动
(?)思想上尊重群众 乡党委政府要求全乡?部在开展群众?作过程中，务必树?群众是执政之基、成事之本的观念。充分认识群众的?持和拥护是我们事业成功的关键，充分尊重??群众的主体地位，从思想上尊重群众，虚?听取群众意见。
(?)感情上贴近群众 乡党委政府要求全乡?部在开展群众?作过程中，务必树?群众是?量之源、发展之基的观念。把群众?量作为第?依靠，从群众中获得最可靠、劲的发展动?，带着感情去做群众?作，去接触群众，去问计群众，对群众的感情，要在具体的?作过程中体现出来，要在与群众的交往中表达出来，要在平凡的岗位中表现出来。
(三)?动上深?群众 乡党委政府要求全乡?部在开展群众?作过程中，务必树?群众是服务之要、落实之基挂念。以开明的态度对待群众， 以开阔的胸襟包容群众，以开放的思路引导群众，要深?开展“三进三同”活动，进基层、进村社、进农户与群众同吃、同住、同劳动，以实际?动为群众排忧解难，以实际?动顺应群众期待。
(四)?作上为了群众 乡党委政府要求全乡?部在开展群众?作过程中，务必树?群众是我们?作的出发点和落脚点观念。把扎实开展群众?作，?门?思放在为群众办实事、办好事上，以实实在在的?作业绩取信于民。 三、抓实效，深?推进群众路线?作法初见成效
(?)群众路线?作法推动基础设施建设
2012年**乡的20余项基础设施建设过程中，乡党委政府全程采?群众路线?作法，坚持把群众?量最为第?依靠，充分尊重??群众的主体地位，主动?泛征求群众意见，各项基础设施项?得到了有序开展，切实把基础设施建设?程变成了群众满意度?和领导评价度?的“双?”?程。例如场镇街道硬化?程，乡党委政府就?程要不要?项、如何规划、何时启动、怎么施?、怎样监督质量、施?过程中遇到?盾如何化解、施?时造成暂时困难如何克服等??均?泛征求了群众意见，并形成了具体?案。场镇街道硬化?程得到了??群众的???持，于2012年7?10?启动，在硬化过程中??群众主动拿出?具协助施??完成各?门前路段的硬化，经过40余天的顺利推进，?前?程已接近尾声。
(?)群众路线?作法带动产业发展 乡党委政府以“政府主导、农民主体、市场主推”的原则，?励群众全民创业，采取群众路线?作法深?各村各户??宣传全民创业政策，就群众创业愿望、创业项?、创业思路和创业?临的困难进?了全?的调查研究，以群众路线?作法在全乡掀起了全民创业的?潮，群众增收取得了明显成效。例如**村锣?场??养殖专业合作社，就是乡党委政府采取群众路线?作法引导群众组建成的，?前该合作社??饲养量已达63头，其中已孕母?有15头。
(三)群众路线?作法化解?盾纠纷 乡党委政府以“以?为本、和谐稳定”的宗旨，切实做到调解纠纷有耐?，?对群众有爱?，深?推进群众路线?作法化解了?量群众?盾纠纷，开创了“?事化?，?事化了”的稳定局?。例如成凯纠纷事件，为预防不稳定，市公安局派遣了特警?住**长达两天，乡党委政府会同河?派出所采取群众路线?作法，通过充分了解造成纠纷的经过、纠纷双???中的处理意见、群众对此纠纷的评议后，经过?周的努?调解，最终将此纠纷成功化解。
(四)群众路线?作法促进市级部门授权乡镇管理到位 对市级部门下放的?政权?，乡党委政府以群众路线?作法坚持“?法为公、执法为民”的原则，按照授权权限办理相关事务，确保了执法权?管理到位。 篇? 重点是围绕为民务实清廉要求，围绕解决“四风”存在的问题，通过群众提、??找、上级点、互相帮，认真查摆形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风??的问题，进?党性分析和?我剖析，开展批评和?我批评。重点放在召开?次?质量的专题民主?活会上。总队党组带头主动增强“问题意识”，不回避?盾、不掩盖问题，认真总结检查落实中央?项规定、落实国家DD局部署要求等??情况，分析存在问题，开展批评和?我批评，研究提出进?步加强作风建设的措施。专题民主?活会前，要充分听取群众意见，主要负责同志与班?成员逐?谈?，班?成员之间要互相谈?，每个班?及其成员都要对照为民务实清廉要求撰写对照检查材料。主要负责同志要带头查摆问题，带头开展批评和?我批评;班?成员之间既要进?深刻的?我批评，?要进?诚恳的相互批评。每个党员都要参加所在党?部召开的专题组织?活会，针对存在问题，提出改进措施和办法。处以上党员?部要按要求撰写对照检查分析材料。 这?环节，要紧紧抓住“查摆问题、剖析问题”这??标要求，以整风精神开好民主?活会，坚持做到“四摆四敢”，即摆思想、摆作风、摆?作、摆措施，敢揭短亮丑、敢剖析根源、敢挖思想深处、敢触问题实质。通过严肃认真、实事求是、民主团结的专题民主?活会，真正达到“照镜?、正?冠、洗洗澡、治治病”的?的，真正达到“团结?批评?团结”的?的。 ?要强化正风肃纪。在反对形式主义??，要继续抓好各类会议、?件、评?表彰活动的清理和规范。实?会议经费和会
议数量双重控制，集中治理??会海。在反对官僚主义??，重点放在提?机关?作效能和执??上，加?督促检查?度，落实?作进度。要进?步严明DD纪律，坚决执?独?调查、独?报告职责，坚决执?国家DD调查制度、管理制度，切实维护DD调查的统?规范。在反对享乐主义??，主要解决精神懈怠、不思进取、追求享受的问题，着?解决?部职?反映突出的问题。在反对奢靡之风??，全?检查“三公”经费使?情况，把有限的经费?在改善DD?作基础、DD业务、DD服务上。同时，?教处、机关党委和纪检监察室要协助总队党组加强总队各处室建设，严格教育管理?部。 ?要加强制度建设。围绕提?数据质量，建?健全DD数据质量审核评估机制，严格执?《调查队业务流程规范》等制度。围绕提?DD执??，进?步完善“三项检查”?作制度。围绕信息化?程拓展，??推进总队综合管理平台、在线教育平台建设。围绕廉洁?律，监督检查厉?节约、制?浪费制度，严格执?公务?车配备使?管理、因公出国(境)管理规定，完善会议、培训、活动经费管理办法，完善健全机关?车、公务?出等制度。 这?环节，要紧紧抓住“整改问题、解决问题”这??标要求，既要切实整改“四风”??存在的突出问题，?要着眼长远做好建章?制?作。同时，要实事求是地评价和总结教育实践活动取得的成效，提出巩固和扩?活动成果的努??向和主要措施。这次教育实践活动不分阶段、不搞转段，?的就是把三个环节贯通起来、相互衔接，贯穿于教育实践活动全过程。 篇三 中国共产党是中国?民利益的忠实代表，必须坚定群众路线不动摇，以提??民群众?活?平和?活质量为重要?标，切实谋利为民，谋福为民，让群众在党中央的正确领导下，为实现“中国梦”这个伟?的?标?不懈奋?。 然?，四风问题的出现却让党与?民群众逐渐脱离，甚?站到了对??。这不仅损害了百姓的利益，?且这股不良风?破坏了党的形象，给许多优秀的党员同志抹?，极不利于社会的长治久安和国家的和平、安定发展，?民的安居乐业!因此，反对四风势在必?! 四风，?前在党内主要是指：形式主义、享乐主义、官僚主义以及奢靡之风。为了净化党内风?，提?党员的纯洁性和党性修养，从中共中央政治局开始，在全党内展开了党的群众路线教育实践活动。从?动开始?今，受这股有?肃清之风的影响，我决定剖析??，做如下四风对照检查： 第?，形式主义之风要挖除。 四风问题积弊甚深，危害甚?，其中形式主义是我们常见的?种。国家?再强调不得建造形象?程，不能做表?功夫，然?许多领导?部却钻政策的漏洞，只注重眼前利益和政绩，?刮形式主义之风。这是必须严厉禁?的! 形式主义的产?，?是名利思想在作祟，?是懒惰思想在指挥。要杜绝形式主义的产?，?先就应该从这两??下?。?本???学毕业?作以来，从基层的村官做起，到如今的职位，?作期间勤勤恳恳，兢兢业业，深切了解?民群众的利益需要和发展?向，展开基层?作均是以?民利益为主，截断了形式主义产?的源头，获得了?我的突破，也为群众们切实解决了问题。 第?，享乐主义之风要杜绝。 享乐主义的弊端很明显：?是影响?作效率，损害?民利益，浪费国家资源;?是造成领导?部们和党员们思想和精神的颓废，不追求上进，不为?民办实事，贪图享受，这样势必造成国家?作的延误，长此以往更会腐蚀?们的思想，作出违法乱纪之事。
因此，为了杜绝享乐主义的产?，我每天给??固定安排了这样的时间表：在处理完固定的?常?作之外，为??留出?个或?个半?时来研读党的基本理论、分析时事，阅读各类关于民?和反映群众?声的书籍、视频，总结列表，结合??所辖区域来进?分析对照，找出不?，发扬优势。 第三，官僚主义之风要打压。 官僚主义是许多领导?部优越感的集中，它将?分成了三六九等，是对?们尊严的践踏，是当今社会党与?民群众之所以正逐渐拉?距离的?个重要原因。 官僚主义的产?不仅仅是?作纪律的违背，尤其是政治纪律，它更是站到了?民群众的对??，严重损害了党与群众的鱼?之情，必须坚决打压! 在任职期间，尤其是?出基层?作岗位之后，本?依然经常关?百姓?活，注重实地考察和倾听民声，到基层去?访去探听去调研，与群众?起欢乐、?起交流、?起解决问题，从未在??和?动上挂起官僚主义的妖风。但我?觉做的还不够，还没有真正融?、站在?民的?场上来思考，这是我今后要注意发展和把握的?向。 第四，奢靡之风应坚决扫除。 ?论是盛世还是混乱年代，奢靡之风都不可长。作为?名党员，作为国家?作?员，我们应该坚决反对奢侈浪费之风、坚持艰苦奋?，这不仅是马克思主义群众观点和群众路线的根本要求,同时也是党的优良传统和政治本?。 奢靡之风的盛?不仅仅会浪费国家的资源，?且会引起其他腐败现象的发?，如贪污受贿、享乐主义、形式主义之风同样盛?。?前，奢靡之风在党内外都有，要煞住这股风?领导?部要起模范带头作?。 作为XX部门的XX(职位)，在平时的?活中我坚持发扬艰苦朴素作风，如平时上下班多使???车或搭乘公共交通?具，家中所使?的物品只要能?则多年来都未换新。我觉得?个??活过得是不是苦不重要，重要的是精神上?苦不苦。朴素?活给我带来??的精神享受，我就会?觉弘扬朴素之风，将奢靡之风严厉扫除! 反对“四风”建设是?个长期的过程，需要你我的坚持，切不可让四风断送了我们的中国梦! 篇四 为了进?步提?全局?部职?业务?平和综合素质，提升秘书?作系统整体形象，秘书?作局倡导“四风”，扎实推进新型机关作风建设。 密切联系群众是我们党的三?优良作风之?，也是我们党能赢得民??向胜利的重要保证。可是当前，群众反映强烈的?些现象逐渐形成了“??候”，“四风”便是集中表现。 的确，说官话套话、搞形象?程、进?档会所、?吃?喝等现象，哪?个不是违背我们党的性质和宗旨的，哪?个不是脱离群众且为群众深恶痛绝的，?有哪?个不会损害党群?群关系呢?所以说，这“四风”不除，就会像四道?形的?墙，把党员、?部与?民群众隔离开来，不仅严重损害党的形象和群众利益，还会左右??向背，关系到党的?死存亡。
这“四风”虽然注定成不了什么“??候”，但我们也决不能放任其发展蔓延。这次教育实践活动就是在向全党全社会表明，我们党对这些问题的认识是深刻的，解决这些问题的决?是坚定的。xx?以来，全党上下贯彻落实改进?作作风、密切联系群众?项规定，取得初步成效。现在是时候对作风之弊、?为之垢来?次?排查、?检修、?扫除了。只要我们决?坚定，浩荡的正风就?定能荡除歪风邪?。拉近了领导和群众的距离，倾听了群众“原汁原味”的?声，不仅查摆了总队及总队领导?部?作和作风中存在的问题及原因，同时还探讨了有效解决问题的?法和措施，对今后进?步改进“四风”问题，强化基础?作建设，提?调查数据质量，起到积极的推动作?。 如何对付“四风”?党中央有针对性地开了四个药?，即“照镜?、正?冠、洗洗澡、治治病”，可以说，既有?常的“?补”，也有关键时刻的“药补”。俗话说，有病需要早治，但更要懂得“药补”不如“?补”的道理。如果能坚持做到“照镜?、正?冠、洗洗澡”，就不会落到必须要“治治病”的地步。 抓铁有痕坚决除“四风”，为民务实清廉见真功。荡除“四风”不是最终?的，做到为民务实清廉才是最终指向。可以说，为民务实清廉是坚持党的群众路线的时代要求，是党?和民?所向。所以，每?名党员、?部都要从党的性质宗旨和?死存亡的?度领会这次教育实践活动的重要意义，坚决按照中央要求，不耍花样、不搞变通、不存侥幸，以密切党群?群关系的实际成效向党和?民交?份满意的答卷 ?是倡导学习阅读之风。局?订阅?量报刊杂志，分发到各科室队，?便?部职?学习和阅读;健全和规范学习制度，明确学习时间，开展集中学习活动，同时，引导和?励个?制定年度学习阅读计划，定期开展学习交流活动，增强职?学习的积极性和主动性。?是倡导调查研究之风。制定年度调查研究计划，开展调查研究活动，并转化为理论创新研究成果，提??部职?理论研究?平。三是倡导求真务实之风。加强单位内部管理，实??标管理考核制度，以求真务实、快速?效作为?作?式的重要要求，切实转变?作作风，提??作效能。四是倡导团结协作之风。树?团结协作、积极配合的观念，增强集体主义观念和全局意识，确?以全局为纽带、以单位为单元的和谐有序的?作秩序，形成“?事业?条?、谋发展?股劲、抓?作?盘棋”的?作状态，为稳步扎实推进全局各项?作营造积极向上氛围。
篇三：部队不良风气对照检查整改报告
★这篇《?项规定改进作风对照检查和整改落实情况汇报》，是特地为?家整理的，供?家参考！更多相关内容，请查看频道。 我单位对照检查?项规定落实情况，深化改进作风举措，现将对照检查和整改落实阶段的情况汇报如下： ?、认真对照检查，明确整改?向 为了准确查找出我局?部?作作风存在的问题，我们对照委办**号?件的内容逐?对照检查，在机关内开展“作风问题?家提”意见征求活动。经过综合梳理，主要问题归纳为以下?个??： ?是学习风?不浓，思想不够解放，观念更新不快。表现在：有被动应付、学?脱节现象，学习?觉性不强。 ?是执??度不够。表现在：由于?少事多，很多?作安排之后都是应付状态。?作深?基层不够，综合调研有待加强。 三是服务意识不强，?作态度?佳。表现在:对待群众有时冷时热的现象。 ?、制定整改措施，认真进?整改 针对存在的问题制定了《关于认真贯彻“?项规定”进?步改进机关?作作风的意见》(以下简称《意见》)。意见从统?思想、领导带头、认真调查研究、精简会议?件、厉?勤俭节约、严守?作纪律、联系服务群众、主动接受监督、开展督促检查、严查违规?为、严格实施问责、完善规章制度、夯实?作基础等?三个??，对全体?部职?提出具体要求，加强整改，?促作风建设实效。
(?)强化宗旨意识，提?服务质量。 ?是领导带头做表率。领导?部要牢固树?执法者更要带头遵守纪律、监督者更要?觉接受监督的意识，把贯彻落实“?项规定”作为作风转变的重要抓?，以更?的标准、更严的要求，凡是要求别?做到的???先做到，凡是要求别?不做的??坚决不做。局领导班?成员和各股、室、所、中?负责?，?定要以?作则，带头转变作风，主动接受监督，?觉作出表率。 ?是健全服务制度，落实服务责任。接待服务对象实??问负责制，对外来办事、咨询和来访?员负责做好解答、办理或引导办理?作;受理相关服务事项时，做到能办的及时办，不能办理的做好说明解释?作。 三是严格执?作纪律和?作程序。严格上下班作息制，不迟到、早退，有事做到请销假。严格按照规定的程序和要求办理相应服务事项。上报我局审批、核准、备案的各类项?，在基础资料齐全的情况下，坚持3个?作?内办理完毕。 四是加强对政府投资项?的协调和指导。配合有关部门积极做好项?前期?作，主动向上级发改等有关部门争取项?资?。 五是紧密联系服务群众。结合以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，深?推进“挂、包、帮”活动和深?推进“?政效能建设年”活动，包括深?基层、进驻政务?厅、机关接待群众，要继续深化?问责任制，畅通群众诉求渠道，解决群众急需解决的问题，维护群众的利益。在?作态度、服务热情、办事程序和时限等??有极?的改善，严肃查处发?在群众?边的腐败?动。局领导班?成员每年必须?驻联系村5天以上。帮助联系贫困家庭及困难群众解决?所能及的问题。
(?)强化求真意识，弘扬务实作风。 ?是精简会议?件。未经批准，不得召开系统性会议。?律不承办、不参加“轮流做东”、联谊性的会议活动。除统?安排外，?律不出席各类庆祝会、纪念会、研讨会、论坛等。不参加商业性活动。没有实质内容、可发可不发的?件、简报?律不发。除重?决策部署外，?件?般不超过2500字，杜绝空话套话。 ?是?兴调查研究之风，着?推进科学民主决策。发改局作为政府的重要组成部门之?，必须发扬经常调研、善于调研的好传统，局机关各股、室、所、中?要?觉围绕项?攻坚取得新突破、?政效能建设年取得新实效、物价管理规范有序、招标投标?作依法推进、机关内部管理进?步规范等课题，从全县经济社会发展的?局、民?改善的关键着?，各?确定2—4个专题，经常深?基层，深?群众，请教专家，多听各?意见，体察民情民意，了解?线情况，并形成具有决策参考的调研报告，为县委、县政府科学决策、正确决策当好参谋助?。 三是倡导勤俭节约的风尚，建设节约型机关。坚决反对机关讲排场、讲奢侈、图享受之风，严格规范外出考察活动，严禁?公款旅游。严控公务接待费?，严禁提?住宿、?餐标准。严禁利?公款相互吃请、互赠礼物。严格公务?车管理。 四是树?清正廉洁之风，严格按照“?项规定”、“六项禁令”推进党风廉政建设。教育???部职?要努?践?“?党为公，执政为民”，坚持权为民所?，情为民所系，利为民所谋，坚持“两个务必”，坚持依法?政，?觉做到清正廉洁，?觉抵制各种消极腐败?为，从教育、制度、监督并重的惩防体系上加强对?事、财物、重?项?审批、专项资?使?管理的制约和监督，防?腐败现象和问题的发?。
(三)加强理论学习，提?政治理论素养。 ?是坚持不懈地?马列主义、?泽东思想、邓?平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装头脑。 ?是继续以深化“作风建设年”、“效能建设年”活动为契机，进?步加深对党的性质、宗旨的学习和实践，真正树?执政为
民的理念。 三是坚持解放思想，实事求事，坚持理论联系实际的学风，切实解决涉及?民群众根本利益的热点、难点问题。 四是树?正确的世界观、??观和价值观，树?科学的发展观和政绩观，提?解决重?问题的能?，提?驾驭市场经济的能?。 五是完善学习制度，继续坚持参加机关集体学习，并通过?学、互相学和党组会议、办公会等多种?式和形式集中学习，努?提?班?成员的理论功底和素养。
(四)加强??建设，树?部门良好形象。 ?是继续坚持群众路线和民主集中制，果断维护班?团结和权威，充分发挥班?成员的积极性、主动性，努?创造?个宽松和谐的?作环境。 ?是进?步建章?制，提?科学执政?平，进?步健全决策机制、执?机制和督查检查制度、考核奖惩等制度。 三是进?步树?过紧??的思想，勤俭节约，齐?协?，共度难关。 四是坚持求真务实的作风，班?带头落实，讲实话，办实事，求实效，树?部门良好形象。
(五)强化监督检查，维护纪律权威。 ?是开展督促检查。把贯彻落实“?项规定”情况作为重点?作专项检查，纳?党风廉政建设责任制考核的重要内容。局纪检组要组织办公室采取定期和不定期的?式开展监督检查，对监督检查中发现的问题，通过现场指明、反馈意见、下发整改通知书、督办等?式，督促整改。 ?是严查违规?为。加强对信访举报、络舆情、媒体热点的梳理排查，对违反“?项规定”的?为发现?起，坚决查处?起，对典型案件要公开曝光，形成惩戒和震慑氛围。三是严格实施问责。对贯彻执?“?项规定”态度不坚决、措施不得?，“上有政策、下有对策”，有令不?、不禁不?的，以及问题严重、群众反映强烈、造成恶劣影响的，要按照党风廉政建设责任制规定和党政领导?部问责相关规定，严肃追究责任?的直接责任。
篇四：部队不良风气对照检查整改报告
专题整改落实工作情况报告
在我镇生活会后，按照《整改落实、建章立制环节工作方案》要求，安XX坚持从严从实，强化攻坚意识，突出重点任务，认真做好整改落实、建章立制环节XX项工作，确保教育活动不走过场，切实取得实效。现将整改落实状况汇报如下:一、制定针对收集征求和领导班子自身查摆出的问题，逐项制定整定措施，狠抓整改落实。在的制定过程中，反复征求意见，进行认真梳理，原汁原味向每位班子成员如实反馈；
教育活动专题生活会状况通报会，向干部职工通报我镇生活会的详细状况，听取大家对制定，对班子和班子成员查摆出问题实行盘点消耗整改。从四个方面，针对归纳的52个问题逐条制定具体整改措施，并明确了目标、措施、时限和职责人，并向干部和群众作出了公开。同时，要求领导班子和班子成员个人按照要求，对照查摆剖析的问题，逐一制定整改措施，对专题生活会上相互批评提出的问题认真吸纳，进行修改完善，列入问题清单，认真整改。在教育活动整改落实中，坚持整改问题、、整改结果“开”，推动问题整改。
二、真抓整改落实1、梳理意见，列出整改清单。对征求推荐梳理汇总后共52条，其中涉及到执行XX八项规定和省市有关规定方面7条，反对“四风”方面31条，班子成员共查摆突出问题14条。领导班子个人需整改177条，已整改落实175条；
全镇112个党组织共梳理整改问题1680条，近期已整改1595条，需长期整改落实85条。
2、建章立制，确保取得实效。对照“两方案一计划”要求，结合本镇实际状况，针对性地制定了和措施，建立了整改台账，明确了整改时限，并就建立长效机制提出了计划，对相关制度进行“废、改、立”。聚焦违反“八项规定”、“四风”、“小四风”等问题，深刻剖析思想，在严管工程招投标、管制费、提高工作效率、严禁迟到早退、提升服务质量、严肃换届纪律、根治“四风”顽疾、党风廉建设等方面采取了切实可行的整改措施，制定了《“三办法、两奖惩”规定》、《机关干部绩效管理办法》、《务新区管理暂行规定》、《综治维稳信访工作领导职责制》、《财经管理制度》等一系列规章制度，确保整改实效。同时，注重抓好XX项制度的执行督查，对违度规定的，依纪依法严肃处理，确保制度落到实处。
3、聚焦“六个不放过”解决干部作风建设问题。一是对会议、文件、公务接待、奖惩、联系点、制度等六个方面开展整改，做到问题不解决不放过；
二是立行立改。对群众反映突出的问题，做到问题不解决不到位不放过；
三是实行一个问题明确整改要求、时限、职责人，做到群众不满意不放过；
四是查改“小毛病”、审视“小圈子”、优化“小环境”、提升“小规范”，从点滴做起，做到作风建设小事不放过；
五是突出解决基层联系服务群众问题，对前期已经整改的问题进行“回头看”，防止“回潮”，整改不彻底不放过；
六是对“不敢担当”的不良作风和对工作不在状态的干部不放过。
4、巩固成果，作风建设警钟长鸣。安XX启动村“两委”换届后干部第一期轮训班，新一届村“两委”班子和镇部分机关干部约180人参加了第一期轮训班。本周，将分六期分别对村、村委会主任、副、副主任、文书、民兵营长、计生专干、妇代会主任和团委进行岗位专题培训。目的在于将学习贯穿群众路线教育活动始终，巩固成果，让干部心中时刻警钟长鸣。
三、总结整改收获透过党的群众路线教育活动的开展，我们的收获有:一是党员干部思想意识进一步净化，透过学习教育，思想得到了提高，情操得到了锻炼，迷惑得到了澄清，得到了洗礼，为改善作风奠定了基础；
透过征求意见，重新认知了自身，重新看清了问题，重新定位了自我，为改善作风找到了突破口；
透过对照检查、开展批评，破除了自我，为改善作风扫清了障碍。二是干部队伍进一步锤炼，由于开门搞活动，开门搞检查，开门搞整改，把党员干部置身于广大群众监督和评议下，并严格兑现奖惩和职责制，干部队伍得到优胜劣汰。针对群众反映的“三不”镇村干部，即不能与XX府持续一致，阳奉阴违；
不能完成中心工作，讲客观，找理由，消极怠工；
在群众中评价不高，态度恶劣，吃拿卡要，侵害群众利益，经过考评考核，镇XX、府及时作来源理决定，调整村两委XX9人，村“两委”换届期间，又调整充实了7人。对16个村的包村镇干部进行了“双向选取”调整，对相关违度的干部进行了通报批评和教育。三是党员干部作风进一步转变。消除僚习气，干部深入村组接地气。广大镇村干部，深入村组户，走千家门，与群众交心谈心，打成一片。镇村干部严格执行XX、省、市、县规定，落实“三严三实”要求，狠刹“四风”，消减””经费，狠刹大吃大喝之风，“为民务实清廉”形象日渐树立。四是工作目标进一步明确，对全年县委、县府工作任务进行分解，明确目标、职责和奖惩，落实职责制，构成事事有标准、事事有人抓、事事有奖惩，做到人人有担子、人人有职责、人人有保障，并利用每周一晨会，进行工作小结、调度和安排，推进工作开展。五是工作水平进一步提升，新策，提升优化XX项计生指标，确保XX类项目建设、民生工程、秸秆禁烧、“三线三边”整治、完美乡村建设、离任村干部生活补贴、村两委换届等工作扎实开展。
整改落实是转变作风的“最后一公里”，是学习教育和查摆问题的“最后落脚点”。党的群众路线教育活动已经进入冲刺收关的关键环节，但改善作风永远在路上，只有起点永远没有终点，我们将以抓铁有痕、踏石留印的劲头，以敢于担当、以身作则的担当，把群众路线教育
活动抓到底，把“四风”问题整改到底，到达上级XX和广大人民群众满意。专题整改落实工作情况报告范文2党的群众教育活动以来，***局党组认真XX、省委的一系列部署，按照______提出的"抓铁有痕、踏石留印"的精神，聚焦"四风"，把整改落实工作作为整个教育活动的关键环节、深化活动的实际步骤贯穿始终。党组从我做起、以上率下、纳入议程、一把手亲自抓、党组成员齐抓共管、机关合力、两批教育活动联动，了层层落实、全员投入的局面。近期，由党组、局长***主持，对*局对整改落实工作逐项进行了梳理。目前，省局党组整改落实工作方案确定的六个方面，21项整改任务已经全部完成，21项制度建设计划完成20项，1项公务用车管理办法等待上级有关规定，取得了扎实成果。
一、坚持立行立改，把整改贯穿教育活动始终
党组始终把握教育活动的过程，就是整改的过程。从活动一开始，就把立行立改始终。坚持真开门、开大门，开展"走基层、访企业、接地气"活动，局领导带调研组，到最直接的服务对象中去，到最接地气的基层一线去，到最能听到尖锐意见的地方去，纳税人和基层一线干部座谈会、走访企业，广泛听取意见，现场办公，能改的当场拍板改。党组、局长***亲自到《民心网》中心，直接调取纳税人和群众涉税诉求，针对存在的问题，立即组织相关处室制定《建立纳税人诉求办理工作长效机制指导意见》和《民心网诉求件办理工作规程》，及时下发，限期改正。从端正会风文风抓起，修改完善了会议活动管理制度，精减会议、减少参会人员、条件允许的一律会议。严格控制XX类公文，机关XX处室一律不制发简报。简并和取消材料、报表，向基层采集的资料、信息，一次采集、多园使用。采取省局抽查、XX市检查的方法，对全系统落实XX八项规定和省委十项规定情况全面检查。修改完善了领导机关下基层调研制度和省局领导定点联系基层制度，对"四风"开展大清理、大扫除。以即知即改、立行立改的行动，推动教育活动从一开始就高标准、高质量进行。
二、建立，扎实推进集中整改
按照XX和省委的统一部署要求，党组围绕为民务实清廉要求，认真查摆、僚主义、享乐主义和奢靡之风方面的问题。党组集体查摆问题19个，党组成员个人查摆问题84个。深入进行自我剖析，开展批评和自我批评。聚XX风建设，开展对照检查，制定和整改措施。其中，党组确定整改问题21项，党组成员个人制定整改措施共72条。落实整改责任制，坚持一环紧着一环拧、一锤接着一锤敲，将整改工作分解落实到每位班子成员，实行销号管理，明确时限，一项一项抓落实。
（一）围绕解决方面的问题，组成相应工作班子，深入基层调研，将征管考核指标由过去的11项减为7项，从实际出发降低了2项指标数值，并将依法行考核与绩效管理合并。同时，对绩效考核软件指标体系全面进行优化。针对"两基"建设"软"、"硬"件不匹配的问题，采
取举办基层局长专题培训研讨班、推进税务文化建设、加大对基层"软件"建设考核力度等到一系列措施，扎实推进基层建设。
（二）围绕解决僚主义方面的问题，积极推进职能转变，取消和下放行审批事项19项，比例达到18%；
取消备案项目43个，比例达到50%.对重点工作和全局性工作的调研论证，前广泛征求基层特别是征管一线干部职工___建议，切实增强实用性和可操作性。修改完善了领导机关下基层调研制度和省局领导定点联系基层制度，明确规定省局领导干部每人联系一个县或区局，每年到联系点蹲点不少于2次，至少撰写1篇调研报告。集中解决了"办税通"不适用，"管家"、s机使用过程中出现的问题，中止了与"办税通"供应商的服务合同，规范XX地"管家"、数字认证证书等项目服务商的服务。大力推进网上报税，目前，全省采取网上报税的纳税人由活动前的14.1万户增加到22.1万户。针对企业特别是中小企业反映的对税收策了解不及时的问题，XX了《服务业税收策汇编》，组织机关开展节能环保、现代服务业、文化等税收策落实调研，发现和解决落实过程中的问题。制定了办税服务厅工作人员文明服务工作规范，整合提升地税、12366、服务大厅和"纳税人"学校服务功能，通过XX服务平台，为35万纳税人发送了诚信服务，税收策1120次，处理纳税咨询612条，办结率97.8%.通过纳税人学校和网上学校，提供了纳税业务和税收策教学图片。组织窗口服务人员业务竞赛，大力提升服务质量。针对干部队伍中存在的"动力和活力两个不足"、"复合型人才和专业人才两个缺乏"、"执法和廉两个风险"问题，党组要求XX级地税机关深入以人为本的思想，在严格管理的同时，真诚关心干部职工的成长进步和工作生活，在力所能及的情况下，为干部职工排忧解难。同时，税收复合性人才、专业人才的培养，建立并完善省局专业人才库，每年组织高层次人才专门业务培训班，大力提倡和鼓励支持干部攻读第二学历，建立复合型学历知识结构，建立完善"培养引入"的选拔人才机制，不断改进干部队伍构成。扎实开展执法和廉风险防范工作，教育、完善机制、落实制度。
（三）围绕解决享乐主义方面的问题，把理想信念和宗旨教育纳入XX级地税机关年度工作计划，做到经常抓、反复抓、针对苗头抓。组织了我省首届首先模范****科长***先进事迹报告会和专场文艺演出，在全系统评选表彰了一批青年干部先进典型，开展了"我的梦"青年文明号主题活动和"跟着郭明义学雷锋"主题活动。组织"两基"建设优胜单位的负责人到省局共建单位丹191旅部队开展"学军建队"交流活动。开展了全系统开展治理论、税收业务、计算机应用培训，组织税收执法资格考试，广泛开展全员读书等多种形式的文化。认真落实机关工作制度，扎实推进省直工委、**XX局部署的目标绩效管理工作，对干部职工尽职尽责情况的考核讲评。组织领导班子和机关深入学习党的十八届三中、四中全会精神，弘扬创新精神，做好深化税制，完善征管的思想准备和组织准备，推进地方税收法制建设。大力发扬"唯旗誓夺"精
神，以争创省直机关目标绩效管理先进单位、创建"三型"党支部为载体，在全局上下创一流业绩、做一流贡献的正能量。
（四）围绕解决奢糜之风方面的问题，坚持严格执行省局党组落实XX八项规定和省委十项规定实施办法，从*局___、领导班子成员做起，下基层轻车简从，认真执行接待标准，一级为一级做好样子。建立公务接待函制度，严格防止以公出为由变相游玩。将落实XX八项规定、厉行节约反对浪费条例情况纳入年度领导班子、领导干部考核，作为衡量评价班子和干部考核等次的重要依据。截止目前，省局本级""经费中，公务接待费用同比下降15%、出费用下降50%、公务用车费下降14.7%，车辆购置费没有发生。严格执行___和省XX有关精神，杜绝了用送节礼、印贺卡、节日大搞福利。集中组织了办公用房整改，11名局领导腾退348.9，处级干部腾退431，共779.9。
（五）在"讲诚信、懂规矩、守纪律"方面，把领导干部德教育纳入XX级党组理论学习、纳入干部教育培训计划、纳入XX级领导干部述职中。在省局机关大力倡导自觉践行党的群众路线的风气，"讲诚信、懂规矩、守纪律"的风气，提升"正能量"的风气。将"讲诚信、懂规矩、守纪律"作为一项重点内容，纳入领导班子考核评议标准中，要求XX级党员领导干部做"讲、懂、守"的表率。
三、抓住重点问题，深入开展专项整治
按照XX、省委和的统一部署，局党组紧紧围绕解决地税机关存在的问题，集中开展了23项专项整治工作，党组纳入议程、___亲自挂帅、班子成员齐抓共管，实行两批教育活动联动、上下通查，存在的问题得到了集中清理；
没有问题的方面，党员干部也重温了党纪纪，受到了一次普遍的警示教育。主要成效：
一是整治文山会海、检查评比过多问题。第一批活动单位压缩会议193个、压缩11%，压缩文件118个、压缩7%，评比达标表彰活动压缩35个、压缩33%.第二批活动单位压缩会议431个、压缩31%，压缩文件777个、压缩15.25%，评比达标表彰活动压缩68个、压缩70%，减少XX类领导小组和议事协调机构59个、减少20%，减少"一票否决"事项3个、减少33%.二是整治"门难进、脸难看、事难办"问题。第一批活动单位取消和下放行审批事项19项，比例达到18%；
第二批活动单位取消和下放行审批事项110项，比例达到44%.查处"吃拿卡要"、"庸懒散拖"问题3件8人，分别给以通报批评或行处分。
三是整治超标配备公车、多占办公用房、XX滥建楼堂馆所问题。第一批活动单位调整办公面积19411.90、达到100%；
第二批活动单位调整调整办公用户面积38577.50、达到109%.清理清退公务用车71辆、达到100%.检查全省地税系统现有培训中心4个，没有发现违纪问题。其中，XX市地方税务局培训中心和XX干部培训中心作了注销处理。停建楼堂馆所1个、面积30000平米。
四是整治""经费开支中存在的问题，第一批活动单位压缩""经费766.02万园，压缩25%；
第二批活动单位压缩""经费1646.97万园，压缩32%.两批活动共减少因公临时出（境）15批28人。
五是整治人情随礼陋习问题。两批教育活动有105人执行了"双报告"制度，没有发现违纪问题。
四、建立完善制度，扎紧制度笼子
教育活动中，党组认真总结活动创造的经验，分析产生"四风"问题的，围绕扎紧制度笼子，开展建章立制工作，建立了21项制度建设计划。党组、局长**亲自主持，班子一项一项研究，推进长效机制建设。
在反对方面，制定了会议管理办法，对会议的数量、规模、时间、经费标准做出具体规定。
在反对僚主义方面，建立决策决议事前征询机制，将基层意见纳入决策，增强决策的科学性。制定省管干部直接联系基层党组织制度、省局党支部联系基层分局（所）制度，使联系群众工作制度化、常态化。修改完善府___有关制度，建立办税服务厅工作人员文明服务规范，简化审批手续、提高办税效能实施方案，面向纳税人提供税法资料工作规范，税收策、规范性文件同步解读制度，规范性文件制定和制度，简化审批手续、提高办税效能实施方案，强化为纳税人服务机制建设。
在反对享乐主义和奢靡之风方面，修改完善财务预算管理暂行办法、公务用车管理办法、公务接待管理办法、因公出管理办法，强化源头治理。
在领导班子、领导干部队伍建设，强化"讲、懂、守"意识方面，修改完善了省局党组理论中心组学习办法、领导班子和领导干部年度考核办法、领导干部交流工作规定，在强根固本上下功夫。同时，进一步强化监督，修改完善了"两权"风险监督预防机制，制定了明察暗访工作制度标准。作风建设的XX项制度更加清晰完善。专题整改落实工作情况报告范文3省委教育活动第十五检查组毛玉金组长、们：
根据《对第一批教育活动单位整改落实情况进行检查》要求，现就党的群众路线教育活动整改落实情况作简要汇报，不妥之处，敬请批评指正。
党的群众路线教育活动开展以来，我们严格按照XX和省委部署要求，下真功、出实招，动真格、求实效，从严从紧、从细从实，有效整治“四风”问题，有力推动了体育事业的。
一、整改落实情况及主要成效
（一）坚持标本兼治，推动全面整改与专项整治双管齐下
1.全面整改，务求实效。围绕落实省委XX班子“两方案一计划”，我们于2021年11月制定了《党的群众路线教育活动》，明确了全面整改和专项整治的路线图、任务书、时间表。尤其是新任局长调整到位后，坚持一把手挂帅，带头整改，主动摸清家底、定制路数、精准发力，以“稳、准、狠”的决心和力度，解决存在的矛盾和问题。局班子成员积极带头，主动把自己摆进去、融进去，紧时间节点，不满足于“过得去”，更强调“过的硬”，做到真转、真改、彻底改。同时，强化XX、支部的主体责任，把主体责任落实到每一个XX、支部，层层传导压力，强化一把手作为第一责任人的职责定位，落实“一岗双责”，始终把活动牢牢抓在手上，把责任扛在肩上，以身作则，靠前指挥，不搞“权利下放”，不当“甩手掌柜”，做到在认识高一层、学习深一步、先一招、剖析解决突出问题高一筹，确保整改取得实效。以开展党员干部个人整改情况“向组织汇报、请群众监督”活动为契机，列出整改落实清单，实行销号式管理。截止目前，局系统267名党员干部向组织汇报了554条问题的整改落实情况，其中，已整改331条，占59.75%；
正在整改的223条，占40.25%。
2.专项整治，有的放矢。结合自身实际制定了《党组领导班子“四风”突出问题专项整治工作方案》，明确了专项整治重点任务，对文山会海、超标配备公务车、多占办公用房、“”经费开支过大等问题亮剑。截止目前，局机关和局属单位已开展了多次专项整治活动，共腾退超标办公用房17间240多，局主要领导率先把自己的办公室腾退一间作为其他办公用房。制定了公务用车管理制度，对公务用车XX管理、公务用车管理、公务用车经费预算管理作了明确的规定。公务用车原则上不再固定，用车由办公室统一派车，节假日统一封存，没有出现公车私用的情况。相继《公文处理办法》、《公文处理有关事宜》等，对规范精简文件种类、处理程序、强化公文审核把关等作出具体要求。开短会、讲短话、开节俭的会、开有效的会已经成为常态。年初全长会议会期由原来的3天压缩为半天。党风廉工作会与机关党建工作会、建设会议套开，也仅用半天时间，节约了时间和经费。合理使用“经费”和严格控制因公出国（境）人员，与上年同期相比，“”经费减少50.28%。制定《转变作风搞好服务行为规范》、《深入开展严肃工作纪律专项整治活动的实施方案》和《干部作风建设“十条”》，开展正风肃纪，进行明察暗访，重点治理“庸、懒、散”和“不作为”行为，并特别聘请了来自省、省府、新闻、体育协会、体育指导员等不同行业的6名，担任党风风行风监督员，广泛接受监督。今年4月份以来，针对体育总企业性质不明、“三定”不清、管理不当等问题进行了整治，为其健康有序奠定基础。
3.建设廉洁体育。结合今年举办省运会暨全民健身大会、环湖赛、国际徒步大会等诸多活动以及参加国内外竞技项目的比赛，集中开展了正风肃纪专项行动，着力抓好赛风赛纪和反工作，坚决反对和“潜规则”、“暗箱操作”、“假年龄”、“假资格”、“打人情分”、“权钱交X”等现象和不良风气。今年我省将参加国内国际比赛76项，截至目前已完成23项，135人次参加，获得第一名5个、第二名5个、第三名6个、第四名3个、第五名5个、第六名3个、第七名2个、第八名3个，体现了良好的竞技体育精神风貌。同时，从严控制举办大型综合性运动会和XX类赛会，突出规程，强化纪律，坚持廉洁办赛、节俭办赛。
（二）坚持用制度固化成果，推动制度完善与强化制度执行力有机结合
1.建章立制。依据《党的群众路线教育活动制度建设计划》，结合实际认真做好制度的“废、改、立”工作，截至目前，局系统制定、修订《工作规则》、《党组会议事规则》、《局长办公会议事规则》、《工作人员请假、休假管理办法》、《转变作风搞好服务行为规范》等制度174项，保留《网络安全责任制度》、《计算机及网络保密管理制度》、《财务档案管理制度》等制度203项，正在制定完善《资产管理办法》、《公益金项目管理办法》等制度71项，内容涵盖局系统人、财、物、事的科学规范和健康运行，逐步建立健全了便于遵循、便于操作、便于落实的制度体系。
2.强化执行。制度贵在执行、难在执行、效在执行。按照全长会把今年确定为“制度执行年”的要求，及时制定了《开展“制度执行年”活动实施意见》，从着力提高认识、着力完善制度、着力落实制度、着力推动工作四方面进行了具体安排，强调要在“愿不愿执行”、“会不会执行”、“执行快不快”、“效果好不好”等环节认真对照检查存在的突出问题，强调以制度用好权、管好人、花好钱、干好事，以制度明确责任，以制度推进工作，以制度固化作风建设成果，确保XX项工作在制度化规范化的轨道上运行，强化XX级干部的底线思维，有利于科学、党性修养、作风养成的制度环境。全局上下立足实际，认真对照检查制度执行中存在的问题，坚决纠正“边走边看，边等边拖”等问题，坚决摒弃松散疲沓、反应迟缓、执行不力等不良习气。前不久，局主要领导通过讲党课，对此进行了再次强调和重申。
（三）坚持重心下移，推动践诺与上下联动齐头并进
1.深入基层调研，广泛征求意见，扩大交流。教育活动整改落实环节启动后，我们安排XX班子成员深入基层、深入群众进行广泛深入的调研，全方位、多层次征求意见。局主要领导主持了XX市州体育局长座谈会、省级单项体育协会负责人座谈会、教练员运动员代表座谈会、省垣和主流负责人协商通气会等，广泛征求对教育活动整改落实以及体育事业建议，共商体育举措，不断完善和改进工作。与此同时，体育文化的对外交流，与德国、、、等XX和地区的体育界进行友好互访，建立了合作机制。建立与高校、、科研等专家的联系机制，为体育建言献策，提供智力支撑。重视和离退休老干部工作，以走访、慰问、组织文体活动等形式，增强老们的集体归属感，近期还将制定离退休老干部工作的实施办法。发挥高原体育训练优势，先后接待XX运动队、省外运动队106人次开展高原训练，多巴XX高原体育训练的知名度不断提升。
2.做好两个批次上下联动工作。第二批党的群众路线教育活动开展以来，我们严格落实“机构不撤、力量不减、人员不散”要求，按照“两个批次上下联动统筹协调”的有关精神，把两批活动作为上下篇、接力赛，认真部署，真抓实干，注重实效。局领导及教育活动办公室成员分片联点8个市、州文体局。局长、党组张宁先后赴海市、XX县等联系点进行有针对性的对接和调研，听取意见，把脉问诊，积极帮助基层解决存在的实际问题和困难。针对XX县山乡白牙河村体育建设健身器材短缺等情况，现场解决价值3万余园的体育健身器材。副局长才让太、杨培、局XX郭玉京也通过直接走访、电话沟通、会议座谈等形式掌握XX系点教育活动进展情况，有针对性的开展指导，帮助解决困难和问题。XX市、州体育主管部门采取多种形式及时反馈本单位的活动进展情况以及需要解决的问题，建立了良性互动关系，为XX项工作的开展奠定了良好基础。以“一讲三促”、“在职党员进社区”等活动为载体，心贴心与群众交朋友，实打实为群众解难题，促进了工作作风的转变，密切了干群关系。
3.按照“局地共建”的思路，推动赛事共建、活动共建、项目共建，积极探索局地合作办赛、共同搞活动的新形式。立足“水塔”的地域特点，围绕“打造三区”的战略任务，继续办好国际抢渡黄河极限挑战赛、国际网球赛、国际攀岩赛等活动，积极参与部城市群建设。在成功举办金银滩露营大会、岗什卡登山滑雪交流大会等活动的基础上，最近与海北州府有关创建山地户外运动示范的体育合作框架已经并签订合作协议。通过总结举办“穿越柴达木”徒步活动、环湖（国际）电动汽车挑战赛、“哈拉湖”冰雪机车挑战赛、“五彩神箭杯”国际民间射箭邀请赛等活动的成功经验，进一步推进与“丝绸之路经济带”融合。
4.围绕建设五级公共体育服务体系，加大对基层的投入力度。积极推进体育、项目和器材进社区、进学校、进景区、进寺院、进农（牧）区、进机关，目前已落实黄南州、XX州、海北州、果洛州、XX县、XX县等16个市州、县级民族体育场馆基础设施建设项目、竞技体育、群众体育及体育项目，投入3.1亿园，其中，体育中心营运费用0.2亿园；
全省残疾育设施建设0.05亿园；
海市场馆建设及赛事费用0.03亿园；
海北州、XX州、玉树州、果洛州体育设施建设补助0.04亿园；
岗什卡滑雪营地项目0.03亿园；
房车营地项目0.05亿园；
为全省45个地区、单位配建健身路径63套；
为320个行村配备价值近1000万园的体育健身器材，包括300个“党军企共建示范村”。2021年已向XX申报了83个项目，预算2.72亿园，其中，涉及我省体育基础设施建设项目1.69亿园，竞技体育0.04亿园，群众体育0.99亿园，并将为600个村、98个乡镇的文体活动广场配装体育健身器材，参与推进“美丽乡村”、“美丽城镇”建设。
5.以活动为引领，激发群众参与全民健身的热情。充分利用全民健身大会、户外拓展活动和节假日、重大活动的时间节点，“月月有赛事、周周有活动、天天有健身、地地有品牌”的良好格局。调动和鼓励单项体协、行业体协、体育指导员广泛开展XX类。按照年初确定的今年全省XX类不少于2万次的安排，截至目前已开展XX类活动6000余次，参与人数达百余万人次。今年首次将省直机关职工运动会、民族传统体育项目、残疾人运动项目纳入省运会暨全民健身大会中，成为一大亮点。赛会让“不动族”动起来了，让闲的人忙起来了，让残疾人活跃快乐起来了。从耄耋老者到几岁小孩，不别、不同年龄、不同职业的人成为“我运动、我健康、我快乐”的参与者、体验者和受益者。
借助品牌赛事的集聚效应，以品牌带品牌，以品牌推品牌。通过举办环湖赛、国际抢渡黄河极限挑战赛、国际徒步大会等品牌赛事，发挥体育在展示、带动经济和提高群众健身意识等方面的特殊作用。
在开展教育活动过程中，我们始终坚持两手抓、两推进，一手抓工作，一手抓廉；
一手抓品牌，一手抓；
一手抓制度，一手抓执行。其特点表现在：创新的意愿越来越迫切；
面向基层、面向群众、面向实际的意识越来越强，体育XX的理念逐步得到落实；
抓作风转变的力度越来越大，对“四风”问题盯住不放，一把手亲自抓、领导班子合力抓的局面日益；
合作办赛、联手活动的氛围越来越浓，主动走出去，推动体育与文化科技的融合；
对规划先行、项目支撑的作用越来越重视，以项目助推规划落地，发挥体育的引导和撬动作用。
二、存在的问题及整改思路
总体来看，我局的教育活动整改落实工作有收获、有成效、有进展，但同时还存在一些问题，主要是：有些纪律意识不够强，对制度的刚性约束认识不够到位，执行力、落实力不够，“推一推、动一动，拨一拨、转一转”的现象依然存在；
综合素质有待提高；
“四风”问题还不同程度地存在；
上下联动、共谋的力度还需要等。针对这些问题，在当前和今后一个时期，我们要坚决按照省委省府教育活动的总体安排，围绕“坚持正确方向，全面深化，奋力打造‘三区’，建设
全面小康”的战略任务，以推进“制度执行年”为契机，努力培育“谋事、盯事、成事”的工作作风，积极营造“能干事、干成事、不出事”的良好氛围，着力打造一支治过硬、业务过硬、作风过硬的体育队伍。重点做好以下工作：一是正位。进一步找准机关、事业和企业的定位，理清职责，做到管办分离、事权明确。二是笃学。坚持用科学的理论武装头脑，以中心组学习为龙头，领导干部带头学、党员干部主动学、职工群众广泛学的良好氛围，提部职工的综合素质。三是勤勉。做到守土有责、守土尽责，全力做好群众体育、竞技体育、体育、品牌赛事、体育融合、体育保障等重点工作，不断推进体育事业与体育的统筹，更好的把为民务实清廉的价值理念转化为XX级干部的实际行动。四是团结。始终致力营造有集中有、有纪律有自由、有统一意志又有个人心情舒畅的生动活泼的良好氛围。引导干部职工做到对待组织，忠诚履职，知恩图报；
对待，共事，知人所长；
对待自己，XX致远，随遇而安。五是守纪。进一步严明党的XX项纪律，严格执行党的XX项方针策，做到心怀敬畏、心有所惧、令行禁止，不踩红线，不碰带电的“线”，将“重程序、懂规矩、守纪律”贯穿到XX项工作之中，有效的激励和约束机制，确保XX项工作有章可循、有章必循、违章必究。
推荐访问:部队不良风气对照检查整改报告 对照 整改 风气
