篇一：民政工作存在的问题和不足
民政工作存在的不?足
民政工作存在?的不足
民政工作?存在的不足
一、基本情况?
嵩县位于河南省?西南部，伏牛山北?麓熊尔山、外方山?之间，版土面积3?008平方公里，?56万人，县城距?洛阳90公里，距?省会郑州200公?里，属国家级贫困?县。由于版土面积?大，人口多，且地?处山区，社会经济?发展比较滞后，贫?困人口也相对较多?。目前，我县共有?各类民政对象31?937人，其中：?城市低保7100?人、农村低保20?338人、五保对?象2833人、优?抚对象及建国前老?党员1666人。?
二、?当前基层民政工作?存在的困难和问题?
近年来，党和国?家对民政工作越来?越加重视，随着民?政部门业务领域的?不断拓展，工作量?不断加大，民政部?门的职能作用也越?来越显得重要。尤?其是基层民政部门?在以民生为重点的?社会建设实践中作?了大量工作，取得?了可喜的成绩，但?是面对新的形势和?任务，基层民政工?作中存在的困难和?问题也显现出来。?我认为突出有以下?几个方面：
一是?民政工作领域拓宽?、任务加大与民政?人员少、编制增长?滞后的矛盾亟待解?决。民政工作已由?传统的十余项职责?增加到30多项，?但是国家未出台相?应的增加民政机构?设置和人员编制政?策，使工作多、人手少的反差越来越??大，特别是乡镇基?层民政部门处于严?重超负荷状态。就?嵩县而言，全县1?6个乡镇，大的乡?镇配备2个民政助?理员，小乡镇只有?一个人从事民政工?作，根本无精力做?好日益繁重的本职?工作。
二是在2?01X年各地乡镇?综合配套改革中，?所有民政办公室被?撤销并入乡镇社会?事务办公室，乡镇?民政工作“机构无?帽子，门口无牌子?，办公无章子，办?事无票子”，这种?状况严重影响了民?政职能的实施。乡?镇民政办公室作为?民政工作的最基层?，是掌握民情、倾?听民声、反馈民意?的“前沿阵地”，?是把党和政府温暖?送给广大困难群众?的第一站，工作神?圣而光荣。而目前?乡镇的计划生育、?林业、水利、司法?
等七所八站均有单?独的机构、编制和?办公场所，唯独民?政是合署办公。无?单独办公场地、办?公设施落后，办公?条件差，这种机制?严重制约着民政事?业的发展。
三是?从工作职能看，乡?镇民政在本来工作?任务就重的情况下?还存在兼职现象，乡镇民政工作人员??绝大多数同时承担?着乡镇安排的驻点?包村、计划生育、?综合治理、招商引?资以及突击性工作?任务，而这些工作?的难度和压力远大?于民政工作，民政?工作只能挤时间去?完成，处于被动应?付状态，致使政策?措施执行走样或流?于形式。
四是基?层民政经费严重不?足。近年来，上级?拨付地方民政部门?的专项资金数目甚?大，但基层民政工?作经费异常紧缺。?低保、五保、优抚?对象、救灾救济资?金的发放、下乡调?研、各种表册印制?等都需要大量的工?作经费，然而，上?级下拨的民政工作?经费均为专项资金?，使用途径和范围?受限，而列入本级?财政预算的民政工?作经费过少，对千?头万绪的民政业务?来说只能是勉为其?难，杯水车薪。民?政部门承受着严格落实政策、工作经??费紧缺的双重压力?，严重影响了民生?政策的执行和落实?力度。
五是民政?对象需求呈不断扩?增之势,给民政工?作带来了新的压力?。随着经济发展和?社会转型加快，各?种利益关系更加复?杂，一些深层次矛盾逐渐汇集迸发，?各种新情况新问题??不断凸显涌现，特?别是民政工作对象?的需求不断增长，?且呈现出多元化趋?势，各种合理、不?合理的诉求交织，?给民政工作带来诸?多困难和矛盾。在?工作业务上，社会?救助体系日益完善?，济弱助困力度不?断增加，但随着改?革的不断深入和利益格局的不断调整??，部分群众未能共?享改革的成果，要?求救助的呼声越来?越高;部分群众不?符合救助条件，看?他人受益而眼红，?出现“拿着手机、戴着项链也想吃低??保”的现象，致使?救助额度相对于“?需求”额度差距越?来越大。在政策体?制上，相关政策特?别是优抚政策含金?量不断提高，且政?策出台不平衡，诱?发了涉军人员的心?理不平衡，符合条?件的互相比享受的?级别和等次，部分?不符合享受条件的?想趁机捞一份、并?坚持认定自己有权?享受，导致涉军人?员上访问题越来越?突出，成为民政维?护稳定的一大难题?。
综上所述，由?于基层民政干部队?伍力量薄弱、工作?经费紧缺，致使民
政工作信息不灵，??政策和法规宣传面?不广，贫困对象救?助不及时，以及工?作中出现的新矛盾?新问题得不到及时?解决，直接困扰着?民政事业的发展。?
三、?意见和建议
1、民政工作牵?涉头绪多，具有业?务多元性、管理分?层性、工作社会性?和群众性等特点，同时工作职能在不??断拓展，需要各级?民政部门之间的配?合、相关部门的协?作、城乡自治组织?和各类民间组织的?协同。形成政府主?导、部门协调、上?下联动、社会参与?的有效运行机制，?才能促进民政事业?的不断发展，这一?运行机制需进一步?健全和完善。
2、足够的资??金投入是完善以民?生为重点的社会建?设、加快推进民政?事业发展的必要保?障。各级政府应通?过建立民政专项资?金及民政事业费自?然增长机制，适当?加大公共财政对民?政事业发展的投入?比例，积极拉动社?会力量参与支持等?措施，不断聚集更?多的财力、资金，?投入到以生活保障?、公共服务、社会?管理为重点的民政?事业建设发展上来?。
3、在?乡镇恢复民政办或?民政所机构，充实?力量，稳定队伍。?由于民政工作政策?性强和业务性强，对民政干部的政治??、业务素质要求高，需要与之相适应??的民政干部数量和?稳定的民政干部队?伍，解决好有人干?事的问题，各乡镇?至少配备3—5名?专职民政干部，让?民政干部有阵地、?有职有权，以增强?民政干部的工作积?极性，保证工作的?有效开展。建议上?级出台相关政策，?强化落实。
4、解决好县、?乡民政工作经费问?题。民政业务工作?经费关系到业务工?作的正常开展，是?各级民政部门履行?职责的前提条件和?必要保障，是落实?和执行政策的体现?，也是规范使用民?政资金、保障民政?资金专款专用的基?矗建议上级拨入一?定的民政工作经费?，以保证民政工作?
的正常开展。
5、加强培训??，提高干部素质，?确保工作成效。针?对民政法律法规政?策多、管理服务对?象多、牵涉业务多?、资金量大以及对?民政干部要求高的?实际，要加强对民?政干部的培训力度?，每年专门组织全?县民政干部集中培?训，采取走出去参?观学习、举办民政?干部培训班等形式?进行培训，使基层?民政工作人员丰富?理论水平、提高业?务技能、加强道德?建设、筑牢思想防?线，以利更好地为?民政对象服务，为?人民群众服务，适?应民政工作的需要?。
6、?
改善办公条件。?请上级考虑给乡镇?乡民政所适当配备?微机、打印机和其?它必要的办公设施?，使基层民政干部?从传统的手工操作?中解脱出来，提高?工作效率和工作质?量，从根本上解决?通讯靠“吼”、交?通工具靠“走”、?办公靠“手”的现?实问题。
篇二：民政工作存在的问题和不足
我县乡镇民政工作机构存在的问题及建议
当前，随着社会经济的不断发展，民政工作范围越来越广，任务越来越重，难度越来越大。现就我县乡镇基层民政工作存在的问题予以说明。
一、民政工作存在的问题
（一）机构、人员配备不适应新时期的需要。这几年通过机构改革，乡镇民政办也撤销了，民政工作只纳入乡镇社会事务办职能，虽然民政工作范围越来越广，任务重，但基层乡镇民政的编制和人员却没有增加，大多数乡镇只有一个民政助理员，往往是一个人要负担十几项民政工作，民政员的人事关系隶属乡镇，当地党委政府还经常安排很多临时性的工作，民政员往往还是兼职的，有的还是驻村干部，不利于乡镇民政工作的开展。
（二）民政干部的综合素质有待提高。民政工作政策性强，涉及面广，如果没有较强的综合素质是很难开展工作的。
从目前我县乡镇民政干部的情况来看，与现阶段的民政工作要求还有一定的差距。部分乡镇由于人员更换频繁，对民政业务的政策、法律法规掌握不够，集中培训少，平时又不注意学习、积累，认为民政工作只是“送钱、送物、办证”，对民政工作的职能不了解，不知道如何把民政工作做好。
（三）乡镇民政工作缺乏宽松的工作环境。民政工作联系千家万户，直接为广大人民群众服务，需要宽松的工作环境。对于山区县，山多人稀，工作量大，例如我县的大石头乡、东城镇等,山多路远，交通不便，居住分散，民政对象
多，要把工作完成好，民政员要付出艰辛的劳动。民政对象的低保、五保、救灾救济、特困户的生活安排等等，不是民政工员可以独自完成的，需要当地政府的支持，需要部门与部门之间的配合，在实际工作中，在一定程度上受到限制。
二、加强乡镇民政工作机构的建议
（一）建立乡镇民政工作专门机构。近几年民政部门新承担的工作任务不断增加，在机构建设方面，区、州、县普遍得到了较好的解决，但是乡镇民政
/2机构不但没有加强，反而弱化了，大部分乡镇只有一个民政工作人员，且多数是兼职，这样不利于民政工作的开展。建议上级采取有效措施增加乡镇民政工作人员，解决编制问题，做到专职专用，每个乡镇民政办2—3人。
（二）加强乡镇民政干部队伍建设。在解决民政机构建设问题的同时，要进一步加强民政干部队伍的建设，选配文化素质高、政治思想好、民政业务熟的干部担任民政员。对现有的民政干部要加强培训，提高基层民政工作人员的自身素质。
（三）把乡镇民政工作列入党委、政府的议事日程。进一步明确民政工作在乡镇工作中的位置，基层民政部门作为党和人民群众联系的桥梁和纽带，要立足民政、围绕民政、突出民政，把民政工作列入当地党委、政府的议事日程，使民政工作能够与时俱进，为民政工作者创造宽松的工作环境。
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篇三：民政工作存在的问题和不足
民政工作的亮点与不足
-标准化文件发布号：（9556-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII
民政工作的亮点与不足
一、亮点
1、“实事工程”落实到位。年初，各村扎实安排，认真组织，深入扎实开展了农村低保申请家庭的入户、评议、审核和发放工作，切实纠正了农村低保工作中出现的问题。在农村低保评议中程序规范、对象准确、档案完整，促进了农村低保工作的规范化管理。
2、敬老院服务质量进一步提高。敬老院与入住老人签订了供养协议，明确了供养责任和供养标准，充分利用敬老院的土地资源自种蔬菜，提高了供养对象的生活质量。加强对敬老院的管理工作进行监督，院内卫生整洁、制度健全，供养对象满意度高。
3、残疾人各项优惠政策落实到位。在社会救助、劳动就业等方面能够把政策向残疾人倾斜，建立了残疾人创业基地，积极配合县残联开展助残日活动和残疾证换发工作。
二、存在的问题
1、社会救助工作督促指导缺位。个别村对村组评议工作组织不力，农村低保的评议审批工作滞后。低保政策落实不够严格，拼户、漏户现象较为突出，低保“动态管理”政策执行不到位，该退保的没有及时退出，产生了不良的影响。
2、后进村委会阵地建设不到位。在农村社区建设上，个别村主观上不努力，只从客观上找原因，点子不多、思路不宽，不能够结合自身工作实际进行创新。在村委会阵2地建设上，个别村村务公开栏内无要求公示的内容，影响了群众对公示内容的全面了解和有效监督。
3、便民服务措施落实不到位。镇民政办公室上没有民政办、老龄办、双拥办、残联等标示，规章制度也没有固定上墙，规范化建设流于形式，不能较好的方便群众办事。
三、改进措施
1、全面落实各项社会救助政策，确保困难群众的基本生活得到保障。确保困难群众一个不漏、保障资金一分不少。是建立健全社会救助申请登记册，充分发挥村级民政协管员的作用。
2．大力加强民政政策宣传力度，争取广大群众对民政工作的支持。加大对城乡低保、医疗救助和临时救助等相关民政政策的宣传力度，及时总结工作中形成的好的经验和做法，树立良好的民政形象，营造全社会共同关心支持民政工作的良好氛围。
3、着力做好民政办公室规范化建设，树立民政工作形象。从“便民、利民、为民”的角度出发，规范民政办内部各项规章制度，悬挂完善各类服务标示牌，规范服务形式、简化服务手续，大力推进“有困难找民政”便民服务活动，转变工作作风，树立民政形象。
4、切实掌握残疾人基本情况，确保各项优惠政策落实到位。积极开展残疾证换发工作，督促落实好残疾人危房改造工作，深入了解残疾人的困难和需求，全面督促落实残疾人各项优惠政策，为残疾人办实事、解难事，推进残疾人脱贫致富。
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