下面是小编为大家整理的企业党委推进“清廉国企”活动工作情况报告主要做法和经典案例,供大家参考。
企业党委推进“清廉国企”活动工作情况报告 主要做法和经典案例 第一篇 活动开展至今，X 企业充分认识全方位建设国企廉洁的积极意义。坚持不懈紧紧围绕生产建设中心，突出主题，加强监管力度。以永恒的政冶信心，把全方位廉洁自律的企业做为党与公司全面从严治党的关键节点。坚决做好党风廉政教育建设和反腐倡廉建设行动、为企业发展高质量发展的提供强大助力。
一、党委履行主体责任情况 ( ( 一) ) 完善工作机制，推动守信发展。第一，在今年初工作计划中，把深入推进国企廉洁建设同党风廉政教育建设和纪检工作紧密联系结合，引进“三不”体制，推动“两个创建”“两个维护”具体的贯彻落实。二是基层党建领导班子与党支部书记签署本年度党风廉政教育建设保证书，产生一级抓一级、层层抓落实浓厚氛围。三是把全方位建设廉洁自律国企是现阶段重大政治任务，成立以领导班子为组长，纪检书记等党组成员为副组长，党委会工作部、纪检监察、党政办等 X 个部室成员廉洁自律企业建设领导组，实际岗位职责、工作职责。
( ( 二) ) 加强领导，细化责任明细。一是依照《全方位建设廉洁中条实施意见》相关要求，将逐步建设国企廉洁建设具 体内容优化为 X 大类 X 项主要内容，确定了义务具体指导、部门及责任者。明确责任主体、范畴、具体内容“三个界定”，推动国企廉洁建设全方位井然有序开展。二是依照开展“四风”专项整治工作策略的相关要求，建立了 X 企业“四风”集中整治领导组，现在正在拟定具体实施方案。
（三）搞好主题教育，提高廉洁意识。一是更加重视制度执行。X 党组织坚持不懈每月将逐步建设清廉国企有关学习具体内容予以明确，党委中心组、基层党支部利用“三会一课”等制度，关键学了习近平新时代中国特色社会主义思想、企业集团贯彻落实中央八项规定精神《实施细则》、开展“四风”短板问题集中整治《工作方案》等，党员干部的廉洁意识进一步增强；二是更加重视整治提高。在年初的职工监事、党委会和党风廉政教育建设工作会议上，规定党员领导干部提升《X 省标准省管企业经营管理工作要求》《X 省标准省管企业领导干部运营管理活动“九个严禁”》课程的学习，把制度优越性更强转化成治理效能；三是更加重视责任落实。X 党组织将逐步建设清廉国企具体内容做为执行党组成员“一岗双责”核心内容，重要时间节点与主抓基层管理人员开展廉政谈话，明确提出廉洁建设相关要求，相关情况均向纪检监察展开了上报。
二、纪检监察执行监督义务及其帮助义务状况 （一）围绕政治属性，贯彻落实帮助岗位职责。在帮助党委会贯彻落实党风廉政教育建设工作岗位职责层面。一是今年初帮助党委会制订下发了 2022 年党风廉政教育建设和 纪检工作安排意见，为纪检监察监督责任落实提供更强有力遵照；二是帮助党委会起草了全方位建设清廉国企《工作方案》及义务、任务落实明细，为全面建设清廉国企工作目标成功、高效率推动，带来了机制保障；三是在推动企业安全生产发展趋势层面，开展了安全生产领域风险和隐患大排查大整治“百日行动”专项整治、标准“手指口述”安全性确定法专项整治专项检查查验、员工安全防护用品发放申领专项整治、基层安全教育培训“流于形式”监督查验，相关问题根据下发《监督检查报告》《整改通知书》等方式了整顿。
（二）标准监督管理方法，提高监督水平。一是依据强化政治监督相关要求，制订下发了 X 公司纪委《政冶监督明细》，为进一步开展精确监督确定了方位，解锁了不容易监督、害怕监督难点；二是纪检监察强化对“三重一大”决策的过程监督，在有关大会中对“三重一大”管理决策事宜确立表态发言；三是对 7 名“实习期”满 80、90 后基层管理人员考核工作开展监督，并进行“一对一”廉政提醒谈话；四是依据防控疫情监督查验相关要求，不仅有重点检测法地子，还有常态化监督，有关结论均向集团公司纪检监察展开了意见反馈；五是坚持不懈“早预防、早提醒、早改正”，求真务实应用“四种形态”解决案件线索 3 件，其中一人因违反群众纪律给予党纪政纪处分，两人因为案件线索体现虚假，采用函询了断方法展开了解决。
（三）紧抓“四风”难题，加强作风建设。一方面，紧抓重要时间节点，根据利用日常提醒、节前教育等形式，持 续加大违背“四风”经典案例的通报曝光幅度，进一步强化了“害怕”的威慑；另一方面，融合 X 企业具体，分期分批开展了“元旦春节、五一端午节”期内监督查验，根据下发《监督检查报告》等形式，既展现了难题单位管理、工作中的不足，又确定了改进措施和整改要求，进一步织密了“不可以”的铁笼；再一方面，持续加大廉政警示教育宣传攻势，根据利用集体学习、工作会议等，进一步加强《落实中央八项规定精神负面清单》和《严格落实中央八项规定精神坚定不移纠“四风”树新风的“十不准”“十严禁”》的贯彻落实，进一步增强了“不愿”的观念。
三、主要做法和经典案例 一是重视清廉国企建设相关具体内容学习状况的监督。纪检监察坚持不懈每月任意出席基层党支部“三会一课”和主题风格党日活动，重点对基层支部“第一议题”制度执行问题进行监督，保证党支部清廉教育学习不走偏、不走空、不走样；
二是重视清廉国企建设相关知识的学习成效的监督。纪检监察将逐步建设清廉国企工作职责与党风廉政教育建设专业知识相结合，机构基层管理人员展开了相关具体内容解题检测，进一步增强了助推企业高质量发展思想自觉、思想自觉、行动自觉。
三是重视对全方位建设清廉国企违纪问题整改的监督。对于基层发生的群众身边“微腐败”难题，切实发挥案件查办的“后半篇文章”工作质效，一方面向违法乱纪工作人员开展党风廉政廉政警示教育，一方面加强以案促改，可向基层下发通告、向难题企业下发《纪律检查建 议》，完成“依法查处一个、提议一个、健全一批”实际效果。
第 二 篇 结合“清廉 xx”创建，我市国资国企系统开展了“清廉国企”创建工作，近期进展情况如下。
一、重要会议开展情况 ） （一）x xx 市国有资产事务服务中心召开行政工作安排部署会议。
9 月 14 日下午，xx 市国有资产事务服务中心召开行政工作安排部署会议，会上，市国资中心党委书记、主任 xx 指出：1、以 xx 市文旅投资集团有限公司注册设立为标志，全市国有资本公司开始进入“模块化布局，穿透式管股”新时期；2、督促所属各级公司在当前疫情严重影响下，认真落实上级对小微企业和个体工商户承租本市所属行政事业单位和国有企业办公用房、商铺、门店的，给予免收 3 个月租金的扶持政策；3、安排国企改革“三年行动”评估验收相关工作，准备迎接上级检查；4、继续完善全民所有制企业公司制改革和行政事业单位与所办企业脱钩移交善后工作，督促 xx煤炭气化公司和市城投公司尽快将国有出资人规范变更登记到 xx 市国有资产事务服务中心名下；5、要求所属各级公司做好疫情防控工作；6、督促所属各级公司做好安全生产工作，确实维护国有股权益。
（二）0 10 月 月 3 13 日下午，召开 x xx 市国资党委（扩大）会 议。
会议学习并安排了：一、学习中国共产党第十九届中央委员会第七次全体会议公报；二、学习《中共 xx 市委办公室xx 市人民政府办公室关于做好党的二十大期间有关工作的通知》（x〔2022〕x 号）以及《中共 xx 市委办公室 xx 市人民政府办公室关于进一步做好当前疫情防控各项工作的通知》（x〔2022〕x 号）；三、xx 市国资党委转发并安排各所属企业按照《xx 省清廉国企建设示范单位创建管理办法（试行）》和《xx 省清廉国企建设示范单位考评指标（试行）》 （x 〔2022〕x 号），进行重点单元的申报及后续验收工作。
二、文化活动开展情况 （一）x xx 市供水有限责任公司举办“保城市供水，创清廉国企”为主题的演讲比赛 为迎接二十大召开，庆祝共和国七十三周年华诞，在“建设文明城市，创建清廉国企”之际，xx 市供水有限责任公司于 2022 年 9 月 29 日下午在公司三层会议室举办以“保城市供水，创清廉国企”为主题的演讲比赛。通过本次活动，激发广大职工的爱国热情，弘扬民族精神；宣传公司企业文化，丰富员工业余文化生活。为员工提供一个展现自我，提升自我的机会和舞台；提高员工综合素质，激发全体员工立足本职岗位、齐心向上、团结协作、拼搏奋进的精神，为公司的发展壮大贡献力量。
） （二）x xx 市融媒体中心与 x xx 市国资党委联合举办一“走进廉洁奋进的国资国企”为主题的直播。
“砥砺奋进跟党走，共创清廉 xx 城”。2022 年 9 月 30日下午四时，xx 电视台邀请 xx 市国资党委书记、主任 xx 同志，xx 市 xx 保安服务有限公司党总支书记、董事长 xxx 同志，以及 xx 市供水有限责任公司党支部书记、董事长、总经理 xx 同志，和 xx 市 xx 城市运营管理有限公司董事长 xxx同志，进行了以“清廉企业”创建为主题的“走进廉洁奋进的国资国企”专访直播活动，并连线第二现场，参观三家标杆单元创建“清廉国企”的系列专栏，我市国资国企系统党员、干部和职工在分会场集中收看了专访直播。
三、“清廉国企”创建重点单元工作开展情况 “清廉国企”建设是“清廉 xx”的重要组成部分，也是推动企业高质量发展的重要保障。
xx 市 xx 城市运营管理有限公司紧跟上级部署，紧扣清廉主题，坚持将清廉融入公司发展治理各个环节，确保企业健康快速发展。公司狠抓工作落实，巩固工作成果。坚持把“清廉国企”作为重要抓手，将全面从严治党与企业发展、企业治理有机融合。通过每周一召开“清廉国企”工作汇报会，及时解难题、补短板、推进度，确保按时保质完成任务。自 9 月 30 日以来，切实做好疫情防控工作，对外来人员进行体温检测、查验两码，建立公司消杀台账，定期对公司各场所消毒杀菌，及时排查疫情风险区来返 xx 工作人员并上报上级部门。xx 二期保障性住房项目，向中国农业发展银行贷款 x.xx 亿元，期限 6 年，于 10 月 8 日依法依规及时向 xx八建支付工程款，并按流程办理相关手续，杜绝腐败滋生。 10 月 11 日，我公司联系供热公司工程部，计划对新建西路公司旧址进行供暖管道改造，由第三方公司制定工程预算，严防权力漏洞。
xx 市供水有限责任公司支部组织主题为“喜迎二十大回望三十年奋进新征程建功新时代”的十月党日活动学习党员大会，支部全体在职党员与公司副科以上职工参加了学习。xx 书记组织全体党员观看中共中央纪律检查委员会网站“清廉中国·学史鉴廉丨孔繁森：做实事做好事”廉政小视频。x 书记要求，我们身处伟大的习近平新时代中国特色社会主义时期，必须自觉积极地，饱含热情地投入到“学习孔繁森，做人民公仆”的号召中去，投身到伟大的的时代要求行列中去。一要看齐他人民公仆的好榜样。学习他廉洁奉公，体恤人民的情操；学习他开拓进取，脚踏实地的务实精神；学习他牢记宗旨，心装人民的思想品德。二要在新的形势下，党和人民非常需要孔繁森精神。三要懂得孔繁森精神是我们的精神财富。学习孔繁森精神必须联系工作责职，切实做人民的公仆。四要弄通为什么领导干部的楷模。
四、材料报送情况 xx 市国资党委向市清廉专班报送简报三篇（x〔2022〕）xx 期、xx 期、xx 期），报送周报三期 2022 年第 9 期（总第x 期）、2022 年第 x 期（总第 x 期）、第 11 期（总第 x 期）。
第 三 篇 习近平总书记在中央政治局第四十次集体学习时指出，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，必须三者同时发力、同向发力、综合发力。今年以来，**公司党委、纪委同题共答，紧密结合国有企业全面从严治党的实际，把发现问题、推动整改、促进改革、完善制度贯通起来，以规范企业内部管理为切口，全面升级内控制度，有效强化风险管控，深化清廉国企建设。
建章立制，优化权力运行“设计图”。制度设计是企业管理的顶层设计，切实可行的内控制度能有效提高规范化、科学化、精准化管理水平。为理顺公司内部职能职责，促进日常管理提质增效，压缩权力行使的任性空间，公司党委以企业党建管理、工程分包、合同履约、招标采购、审计结算管理等为重点，有计划、有步骤地开展内控制度“立、改、废”工作。按照全面性、重要性、制衡性、适应性原则，共建立完善规章制度 43 项，全面形成以制度管权、管事、管人、管钱的治理管控体系。通过建章立制，立“明规矩”、破“潜规则”，避免因制度缺陷导致岗位存在廉洁风险。
” 固化流程，绘好权力运行“施工图” 。为进一步深化风险防控，提高国有企业人员“制度管人、流程管事、依法经营”的意识，公司党委聚焦主责主业，紧盯重点领域、关键环节，由公司纪委牵头，公司“一把手”亲自督办，精心绘制“三 重一大”决策、招标采购、项目投资、工程签证等 12 项权力运行流程图，并实行“挂图作战”。有了这个流程图，签证管理审批权限一目了然。流程图变枯燥的制度为简易的导图，既避免了漏项，又易于执行。没有规范性程序的约束，会导致权力“错位”“越位”，管理“缺位”，而权力运行流程图致力推动制度执行程序化、节点化，简捷专业、操作性强，每个员工只要对着看照着做，就能规范高效“施工”，有效避免了因岗位人员调整不当等造成的制度执行脱节落空情况。
规范履职，呈现权力运行“效果图”。公司纪委强化制度执行的监督检查，促进职工规范履职、廉洁从业。制度不能只是写在纸上、挂在墙上、说在嘴上。今年以来，**电力公司严格落实“管业务必须管监督”的要求，履行专业监督主体责任，深入分析重点业务领域、关键环节、关键岗位存在的管理决策风险、生...
