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易地扶贫搬迁安置点管理办法4篇

时间:2022-10-23 08:05:02 公文范文 来源:网友投稿

篇一:易地扶贫搬迁安置点管理办法

  易地扶贫搬迁安置点管理办法

  持续发力,确保脱贫成效。进一步优化行业脱贫攻坚工作推 进机制,调整、充实“八办两组”工作力量,有效调动“四支力量”, 简化工作程序,创新工作思路,提高资金拨付效率和使用效益, 大家创业网为大家整理的相关的易地扶贫搬迁安置点管理办法, 供大家参考选择。

  易地扶贫搬迁安置点管理办法 第一章 总 则 第一条 为实现易地扶贫搬迁集中安置点自主管理和科学管 理,根据相关法律法规,制定本办法。

  第二条 本办法适用于规范和指导全县易地扶贫搬迁集中安 置点的管理和服务。

  第二章 管理原则 第三条 易地扶贫搬迁集中安置点管理委员会贯彻落实好各 项政策和要求,配合乡镇、村委会(居委会)落实各项措施,实现 科学管理。

  第四条 安置户装修和使用安置房不得损坏建筑主体结构、 承重结构,不得改变建筑用途和外观风貌,楼顶不允许任何单位 和个人搭建临时或永久建筑物,公共区域不得占用。

  第五条 定期召开安置户会议或安置户代表会议,按照公开、

   公平、公正的原则,选聘产生管理委员会主任和委员,实现自主 管理。

  第三章 管理委员会 第六条 易地扶贫搬迁集中安置点设置管理委员会。按属地 管理原则,管理委员会由所在乡镇负责组建和管理,设置 1 名主 任、3-5 名委员。

  第七条 管理委员会职责:

  (一)配合乡镇、村委会(居委会)落实好各项政策和要求,负责 做好安置点环境卫生、综治维稳、政策宣传和落实等各项管理工 作。

  (二)组织管理委员会成员、楼栋长,管理好集中安置点建筑 物资、公共设施和相关配套设施,管理好集中安置点环境卫生、 门面出租、车辆摆放等。

  (三)组织保洁员保持安置点内和房屋周边的环境卫生,与安 置户签订“门前三包”协议,督促安置户搞好室内卫生,及时缴纳 保洁费。

  (四)处理好安置户家庭和邻里之间的矛盾,达到邻里和睦相 处,文明和谐,环境良好,稳定有序。

  (五)管理委员会作出的决定不得违反法律、法规、政策及相 关规定,不得损害安置户公共利益。

  第八条 管理委员会主任、委员职责:

  (一)管理委员会主任要履行好管理委员会职责,协助乡镇、

   村委会(居委会)落实各项管理工作,对安置户开展多种形式的宣 传教育和感恩教育。

  (二)管理委员会主任、委员及时了解居民的意见和建议,协 助乡镇、村委会(居委会)做好突发事件处置。

  (三)管理委员会主任定期召开管理委员会委员会议,选聘楼 栋长、保洁员。

  (四)按照自主管理原则,组织安置户配合好乡镇、村委会(居 委会)落实各项措施,服从管理委员会管理。

  (五)管理委员会主任、委员要主动处理好安置户的日常矛盾 纠纷,帮助安置户化解家庭矛盾,促进邻里和睦。

  (六)教育安置户树立保洁意识,提升安置点和房屋内外的环 境卫生保洁水平。

  (七)管理委员会主任及委员作出的决定不得违反法律、法规、 政策及相关规定,不得损害安置户公共利益。

  第九条 楼栋长由管理委员会通过合适的方式如选举、推荐 等程序产生,其职责:

  (一)履行好管理委员会赋予的职责,组织管理好本楼栋安置 户,协助管理委员会落实各项管理工作,对安置户进行宣传教育。

  (二)经常、及时了解本楼栋居民的意见和建议,协助乡镇、 村委会(居委会)做好突发事件处置。

  (三)定期参加管理委员会会议,选聘保洁员。

   (四)组织安置户配合乡镇、村委会(居委会)落实各项措施,服 从管理委员会管理。

  (五)按照自主管理原则,主动处理好安置户的日常矛盾纠纷, 帮助安置户化解家庭矛盾,促进邻里和睦。

  (六)组织保洁员做好本楼栋的环境卫生,教育安置户树立保 洁意识,保护好安置点和房屋内外的环境卫生。

  (七)不得违反法律、法规、政策及相关规定,不得损害安置 户公共利益,合法合理管理本楼栋。

  第四章 安置点公共卫生管理 第十条 保洁员在安置户中优先选择,也可以由管理委员会 主任或委员兼任。保洁员的主要职责:负责集中安置点公共场所、 房屋公共部位的保洁、垃圾收集和清运,教育安置户树立保洁意 识,保护好安置点和房屋内外的环境卫生,服从管理委员会及楼 栋长的管理和安排。

  第十一条 在 2020 年 12 月 31 日前,安置点保洁费用采取 业主缴纳和政府补贴相结合的方式解决。成立了管理委员会的安 置点,县政府按 0.3 元/㎡/月的标准补贴,未成立管理委员会的 安置点,县政府按 0.1 元/㎡/月的标准补贴,补贴资金由县财政 从整合资金中直接拨付至乡镇,再由乡镇统筹支付,安置点各项 开支应遵循全过程公开、公示、接受监督的原则。

  第五章 安置户的权利和义务 第十二条 安置户的权利:

   (一)向管理委员会反映意见和建议; (二)主动监督管理委员会成员履行职责,监督各项具体措施 的落实。

  (三)接受职能部门和乡镇、村委会(居委会)组织的劳动技能培 训,参加各项培训活动。

  第十三条 安置户的义务:

  (一)服从乡镇、村委会(居委会)及管理委员会的管理,落实各 项管理工作,严格遵守管理委员会制定的管理制度。

  (二)不得违反法律、法规、政策,不得违反管理委员会作出 的决定,不得作出危害社会稳定的事情,不得损害安置户公共利 益。

  第六章 附 则 第十四条 本办法由县易地扶贫搬迁联席办负责解释。

  第十五条 本办法自发布之日起施行。

  易地扶贫搬迁安置点管理办法 第一章 总 则 第一条 为进一步加强和规范我县易地扶贫搬迁安置点后续 管理工作,实现易地扶贫搬迁安置点自主管理和科学管理,提升 搬迁群众的获得感、安全感和幸福感,确保实现“搬得出、稳得住、 能脱贫”,根据国家发展和改革委员会等 10 个部门《关于印发关 于进一步加大易地扶贫搬迁后续工作的扶持力度的指导意见的 通知》(发改振兴〔2019〕1156 号)、《湖南省扶贫开发领导小组

   关于进一步做好易地扶贫搬迁后续工作的若干意见》(湘扶发 〔2019〕13 号)等精神,结合本县实际,制定本办法。

  第二条 坚持政府主导、群众参与原则,明确职责,完善制 度,规范管理。

  第三条 后续管理坚持依法治理与群众自治相结合,体现依 法办事和群众自主原则,保障群众的参与权和知情权,调动搬迁 群众参与管理的积极性。

  第四条 本办法适用于规范和指导全县易地扶贫安置点的后 续管理。

  第二章 后续管理机构及职责 第五条 在跨行政村 30 户以上统规统建的集中安置点,设立 管理委员会。管理委员会由主任 1 名、委员 2-5 名组成,具体产 生办法和任期由乡镇指导各安置点制定相关制度。管理委员会接 受属地乡镇人民政府指导和管理;属地乡镇人民政府安排专人负 责工作联络、指导和监督。

  3 户以上 30 户以下出组未出村统规自建的小集中安置点, 由所在村村民委员会负责管理。

  分散安置户实行“村干部包片,组长包点,党员包户”属地管 理。

  第六条 集中安置点管理委员会职责:

  (一)负责安置点环境卫生、综治维稳、政策宣传、精神文明 建设等日常社会管理,配合做好搬迁群众户籍、就业、就学、就

   医、社保、法律咨询等各项协调服务,落实好各项帮扶政策。

  (二)定期召开安置户会议或安置户代表会议,按照公开、公

  平、公正的原则,选聘产生管理委员会委员,实现自主管理。

  (三)负责安置点物业管理。组织保洁员保持安置点周边的环

  境卫生,与安置户签订“门前三包”协议,督促安置户搞好公共卫 生。

  (四)处理好安置户家庭内部和邻里之间的矛盾,促进邻里和 睦相处,确保安置点文明、和谐、稳定、有序。

  (五)负责易地扶贫搬迁后续管理服务到户建档工作,建立完 善“一户一档”资料,协助有关部门抓好计划生育、义务教育、民 政、妇女儿童合法权益保障等工作,组织安置户落实乡镇、村(居) 委会下达的各项工作任务。

  (六)管理委员会作出的决定不得违反法律法规及相关政策, 不得损害安置户的合法权益。

  第七条 管理委员会主任、委员职责:

  (一)管理委员会主任要履行好管理委员会领导职责,协助乡 镇、村(居)委会落实各项管理工作,对安置户开展多种形式的“扶 志”教育和宣传引导。

  (二)管理委员会主任、委员要及时了解居民的意见和建议, 协助乡镇、村(居)委会做好突发事件处置工作。

  (三)管理委员会主任定期召开管理委员会委员会议,选聘楼

   栋长、保洁员。

  (四)管理委员会主任、委员要主动处理好安置户的日常矛盾

  纠纷,帮助安置户化解家庭矛盾,促进邻里和睦。

  (五)管理委员会主任及委员作出的决定不得违反法律、法规、

  政策及相关规定,不得损害安置户的合法权益。

  第八条 在统规统建的集中安置点,推行楼栋长工作机制。

  根据安置点实际,按照自愿参与原则,由管理委员会通过适当方 式推选产生楼栋长。楼栋长可优先选聘为保洁员。楼栋长职责为:

  (一)履行好管理委员会赋予的职责,组织管理好本楼栋安置 户,协助管理委员会落实各项管理工作,对安置户进行宣传教育。

  (二)经常、及时了解本楼栋居民的意见和建议,协助乡镇、 管理委员会、村(居)委会做好突发事件处置。

  (三)定期参加管理委员会会议,组织安置户落实乡镇、管理 委员会、村(居)委会下达的各项工作任务,服从管理委员会管理。

  (四)按照自主管理原则,主动处理好安置户的日常矛盾纠纷, 帮助安置户化解家庭矛盾,促进邻里和睦,实行自我管理和自我 服务,营造“守望相助”的邻里关系。

  (五)组织保洁员做好本楼栋的环境卫生,引导安置户树立保 洁意识并保持安置点和房屋内外的环境卫生。

  (六)楼栋长作出的决定不得违反法律、法规、政策及相关规 定,不得损害安置户的合法权益,合法合理管理本楼栋。

   第三章 安置户的权利和义务 第九条 安置户的权利:

  (一)享受各项易地扶贫搬迁后续扶持政策,向乡镇、村(居)委 会、集中安置点管理委员会反映合理化意见和建议; (二)主动监督集中安置点管理委员会成员履行职责,监督各 项具体政策措施的落实; (三)接受人社、农村农业等职能部门和乡镇、村(居)委会组织 的劳动技能培训。

  第十条 安置户的义务:

  (一)服从乡镇、村(居)委会及集中安置点管理委员会的管理, 严格遵守管理委员会制定的管理规章制度。

  (二)不得违反法律、法规、政策,不得违反管理委员会作出 的决定,不得损害其他安置户的合法权益。

  第四章 后续管理主要内容 第十一条 加强安置点后续管理。各乡镇人民政府、各有关 部门要认真履行社会管理职能,做好各项管理工作,确保管理规 范到位。

  (一)户籍管理。尊重搬迁户意愿,妥善做好户口迁移登记。

  搬迁后转为城镇居民的,享受当地城镇居民同等教育、医疗、养 老保险、社会救助、社会福利等社会保障政策。迁入集镇后仍保 留农村户籍的,全面推行居住证制度,由属地乡镇人民政府解决 搬迁户子女入学、就医、社会保障等管理服务,在原居住地享受

   的最低生活保障、医疗救助、养老保险等政策不变,进一步加大 对无劳动力搬迁家庭的兜底保障力度。

  (二)计生管理。计生管理服务按户籍所在地管理原则进行。

  搬迁对象要执行好计生政策,计生管理服务部门要加强计生人口 的档案管理,做好各项服务工作。

  (三)治安管理。加强安置点治安管理,因地制宜设立警务室、 执勤点等,加强治安综合防控。公安、消防部门要定期或不定期 到安置点开展相关培训和业务指导,提高安置点居民综合防控意 识。

  (四)土地山林权益管理。确保搬迁户原有土地(林地)承包权、 集体收益分配权和其他惠农政策权益不变。引导鼓励经营主体、 农户开发经营搬迁户原有承包的土地(林地)等,乡镇可对流转土 地(林地)的经营主体或农户给予适当奖励。搬迁户原有宅基地, 按有关规定实行拆旧复垦或将产权收归集体。

  (五)产权管理。依法依规及时做好搬迁对象安置住房的不动 产权登记和发证工作。县不动产登记中心应开辟绿色通道,优先 为搬迁对象登记发证,并免收工本费用。易地搬迁安置住房 20 年内不得出售、转让(依法继承的除外)。

  (六)质量管理。严格落实易地扶贫搬迁项目建设工程质量责 任终身制,督促施工单位落实质量保修责任。从验收合格之日起 5 年内发现的住房质量问题,按照“谁建设、谁负责”的原则,督 促相关责任人限期解决。积极探索设立易地搬迁住房专项维修基

   金,加强安置住房后期质量维护。加强安置点控建、控修管理。

  2020 年 12 月 31 日前,严禁任何搬迁对象以任何形式私自加建 房屋;之后,搬迁对象加建房屋,需经县住建部门鉴定、乡镇人民 政府审批同意,方可进行。搬迁户装修和使用安置房,不得损坏 建筑主体、承重结构,影响房屋安全。

  (七)物业管理。统规统建集中安置点的物业管理由管理委员 会负责。物业管理人员在安置户中优先推选产生。2020 年 12 月 31 日前,安置点的物业服务费采取业主缴纳和政府补贴相结合 方式解决;之后,实行市场化运作。补贴资金由县财政从整合资金 中直接拨付至乡镇,再由乡镇统筹支付,安置点各项开支应全过 程公开、公示并接受监督。未成立管理委员会的小集中安置点, 其保洁费由所在村(居)委会自行解决。物业管理内容如下:

  1.公共部位、公用设备的日常维修、养护和管理; 2.公共区域的清洁卫生; 3.公共绿地、景观和花草树木的养护管理; 4.车辆停放服务管理; 5.安置区内的安全防范和秩序维护; 6.住房装饰装修管理; 7.物业各项费用的收支、账目管理和物业档案资料管理; 8.安置点管理委员会、业主委托的其他公共性服务内容; 9.其他事务。

   第五章 保障措施 第十二条 加强组织领导。各乡镇要高度重视,结合实际, 成立易地扶贫搬迁后续管理工作机构,并把本项工作列入重要议 事日程,精心组织,周密部署,研究制定相关工作方案,全力推 进易地扶贫搬迁后续管理工作。

  第十三条 搞好协作配合。各有关部门要在县委、县政府的 统一领导下,充分发挥部门职能,切实履行职责,积极参与,主 动配合,确保相关工作顺利推进。

  第十四条 落实经费保障。县人民政府统筹安排易地扶贫搬 迁后续管理经费,为统规统建的集中安置点管理提供必要的资金 保障。相关经费做到专款专用,并实行全程监管。

  第十五条 严格督查问责。要加大督查问责力度,严格落实 考评和责任追究。对于工作落实不力的,将对单位负责人和相关 人员进行责任追究。

  第六章 附 则 第十六条 易地扶贫搬迁就业创业帮扶、产业帮扶等后续帮 扶方案由县扶贫开发领导小组办公室另行制定。

  第十七条 各乡镇要结合当地实际,组织制定安置点后续管 理实施细则或实施方案。

  第十八条 本办法由县发展和改革局负责解释。

  第十九条 本办法自发布之日起施行。

  易地扶贫搬迁安置点管理办法

   丹凤县狠抓易地扶贫搬迁安置点后续管理,以敬业、精业、 乐业为出发点,以“搬得出、稳得住、能致富、可融入”作为落脚 点,有效提高了搬迁群众的获得感、归属感和满意度,极大的巩 固了全县脱贫攻坚成果。

  一是全面做好服务管理接续保障。加强搬迁群众户籍分类管 理,按照自愿原则,能迁则迁,不愿迁入的及时发放“居住簿”。

  各相关职能部门加强沟通衔接,各司其职做好搬迁群众的户籍、 土地、林地权益、安置房不动产权登记、就医就学、大病保险、 低保救助供养等政策落实和权益接续保障。

  二是积极争取项目补齐设施短板。主动加强与上级部门对接, 积极争取财政专项资金、行业对口资金及社会帮扶资金,主动对 接项目,统筹建设安置点党群服务中心、文化活动广场、文体活 动中心、红白喜事场所、垃圾处理设施等公共服务配套,补齐安 置点公共服务和基础设施短板。

  三是整合各类资源吸纳群众就业。精心谋划建设一批配套产 业项目,加快推进扶贫园区建设,吸纳搬迁群众就近就业。持续 加大安置点周边的社区工厂和扶贫车间的跟踪服务,引导经营主 体实施技术创新,不断提升社区工厂和扶贫车间的运营效益,进 一步提高带动搬迁群众就业的能力。利用苏陕协作项目、以工代 赈、生态修复等政府投资项目和国有企业、产业扶贫项目,为搬 迁劳动力提供更多的就业岗位。同时,适度开发特设就业扶贫公 益性岗位,带动弱劳群众和就业困难群众就业。

   四是加强就业指导提高就业质量。围绕吸纳贫困劳动力就业 能力强的家政服务、养老服务和物流配送等,加大对搬迁群众的 就业创业培训力度,同时,加强对搬迁群众的动态监测,做好“就 业”和“招工”双向对接和对搬迁群众的就业服务指导工作,送岗位、 送信息、送服务、送政策上门,提升贫困劳动力转移就业质量。

  五是公共文化倾斜促进融入融合。大力开展文明实践活动, 推进公共文化资源向安置点倾斜,深入开展精神文明创建活动和 扶志扶智活动,引导社会力量、慈善组织为搬迁群众提供文体活 动、法律咨询、健康医疗等服务,增强搬迁群众“主人翁”意识, 促进感情、生活融入。

  六是党建引领治理完善长效机制。制定出台易地扶贫搬迁后 续扶持“1+7”长效机制,建立工作责任清单,明确各部门(镇办)工 作职责。加强安置点组织建设,单独设立移民小区党组织,采取 联合、挂靠等方式进行组织管理,社区管理服务正在逐步规范。

  对搬迁规模较大、基础较好的安置点,通过面向社会招聘的方式, 引进物业公司进驻搬迁安置点小区进行管理服务,进一步完善易 地扶贫搬迁后续长效管理机制。

  

篇二:易地扶贫搬迁安置点管理办法

  XX 易地扶贫搬迁工程

  实 施 方 案

   XXX

  编制 X月

  二〇一四年

  项 目 名 称 :X 建设项目 项 目 性 质 :

  项目主管单位:

  项 目 法 人 :

  法 人 代 表 :

  编 制 单 位 :

  工程设计等级: 证 书 编 号 :

  工 程 编 号 :

  项 目 负责人:

  编

  专业 安居工程 人畜饮水 道路工程 通电工程 工程造价

  写:

  姓名 签名 职称

  参 加 人 员 :

   审 校

  定:

  对:

   目

  录

  1 项目概要 ..................................................................................... 1 1.1 项目名称 .......................................................................... 1 1.2 项目建设地点 .................................................................. 1 1.3 项目主管单位 .................................................................. 1 1.4 项目实施单位 .................................................................. 1 1.5 搬迁性质 .......................................................................... 1 1.6 搬迁方式 .......................................................................... 1 1.7 规模及安置方式.............................................................. 1 1.8 建设内容及规模.............................................................. 1 1.9 项目总投资及资金筹措 ................................................. 1 1.10 建设时间 ........................................................................ 2 2.迁出区基本情况 ......................................................................... 2 2.1 迁出区选择的依据和原则 ............................................. 2 2.2 迁出区基本情况.............................................................. 2 2.3 搬迁的必要性和可行性 ................................................. 3 3 迁入区基本情况 ......................................................................... 3 3.1 迁入区基本情况.............................................................. 3 3.2 安置区基础设施现状...................................................... 4 3.3 项目建设的指导方针原则和安置计划 ......................... 4 4 项目建设规模和内容 ................................................................. 4

   4.1 安居工程 .......................................................................... 4 4.2 人畜饮水工程 .................................................................. 5 4.3 道路工程 .......................................................................... 5 4.4 通电工程 .......................................................................... 6 5 生态与环境保护 ......................................................................... 6 5.1 生态环境现状及存在问题 ............................................. 6 5.2 项目建设对生态环境的破坏及影响因素分析 ............. 6 5.3 项目拟采用的环境保护标准 ......................................... 7 6 项目组织及管理 ......................................................................... 7 6.1 机构设置 .......................................................................... 7 6.2 管理体制和运行机制...................................................... 7 6.3 建设管理 ......................................................................... 7 6.4 建后管护 ......................................................................... 7 7 政策措施 ..................................................................................... 8 7.1 土地政策 .......................................................................... 8 7.2 户籍管理 .......................................................................... 8 7.3 资金整合计划 .................................................................. 8 7.4 后续扶持措施 .................................................................. 8 8 安全与卫生 ................................................................................. 8 8.1 施工安全 .......................................................................... 8 8.2 消防 .................................................................................. 8 8.3 防震 .................................................................................. 8

  

篇三:易地扶贫搬迁安置点管理办法

  第六条所有的安置对象进安置点后与原村原组的行政隶属关系不变原有的生产生活资料不变申报各项国家惠农政策办理相关证照需通过原村组办理

  云南省易地扶贫搬迁项目管理办法 [易地扶贫 搬迁安置点管理办法]

  易地扶贫搬迁安置点管理办法 第一条 所有集中安置 点入住对象必须是建档立卡贫困户,且家庭无房或住危房,或 居住在不适宜人居住的地方。

  第二条 所有安置对象必须建新拆旧,家庭无房的必须 在村里公示,老屋是共屋脊住房的必须与村签订代管协议,否 则必须屋为耕地。

  第三条 所有的安置对象必须按时搬迁入住,不准只拿 钥匙不搬迁或搬而不住,确保搬得出,稳得住,能脱贫。

  第四条 所有安置点必须明确专管的村干部和公益性管 理人员,做到人员公示、职责公示、考核公示。

  其中,村干部的职责为:

  1、 对安置点的各种事务负总 责,加强与镇的联络沟通,宣传有关的工作政策和纪律,加强 对安置对象的教育与培训,加强对公益人员的管理和领导。

  2、 及时处理安置点内的各种矛盾纠纷,解决安置点运行 管理中具体问题。

  第1页共3页

   3、 与镇易迁指挥部一起搞好安置点工具房和公共用房的 建设,租赁并分发好安置户的菜地,确保需要的都能分到,耕 种到位。

  公益性岗位人员职责:

  1、 协助村干部处理安置点的事 务,向村干部及时汇报安置点的水,火、电、路、灯等方面出 现的突出问题。

  2、 搞好安置点的环境卫生,加强对绿化和公共设施的管 理维护,避免乱堆乱放,乱搭乱建,乱泼乱丢,特别是公共厕 所要打扫干净。

  3、 建立安置对象的信息管理台账,认真填写管理日志。

  4、 协助村干部处理好安置对象生产生活等方面相关事 务,搞好安置点的团结和睦。

  第五条 安置对象基本要求 1、 服从村干部和公益性人 员的管理,注意环境卫生, 爱护公共设施。

  2、 搞好相互之间的团结,和睦相处,个人外出和重大 事项,相互之间的矛盾要及时向村干部报告

  3、 所有的生产生活物资要放进工具房,摆整齐,不准 影响安置点整体形象。

  4、 不准私搭乱建,破坏现有房屋的结构,不准举债装 修,超标准装修。

  第2页共3页

   5、 在安置点分有菜园地的住户,必须种好菜,不准荒

  芜菜园。

  第六条 所有的安置对象进安置点后与原村原组的行政隶

  属关系不变,原有的生产生活资料不变,申报各项国家惠农政

  策,办理相关证照需通过原村组办理。

  分管安置点的村干部:

  联系电话:

  安置点公益

  性管理人员:

  联系电话:

  第3页共3页

  

篇四:易地扶贫搬迁安置点管理办法

  云南省宁蒗彝族自治县 2011 年度易地扶贫开发转移安置项目

  实 施 方 案

  宁蒗彝族自治县扶贫办 二 O 一一年六月

   项目名称:宁蒗县 2011 年度易地扶贫开发转移安置项目

  项目承办单位:宁蒗彝族自治县人民政府

  项目负责人:杨光银

  职务:县长

  实施方案编写单位:宁蒗彝族自治县扶贫办

  实施方案编写总负责人:杨志红 职务职称:主 任

  技术负责人:何宝生 沙成胜

  扶贫项目办 扶贫项目办

   目

  录

  一、总论………………………………………………………………1 (一)项目背景………………………………………………………1 (二)项目概论………………………………………………………2 二、项目县基本情况概述……………………………………………4 (一)自然概况………………………………………………………4 (二)社会经济发展概况……………………………………………6 (三)全县贫困情况分析……………………………………………8 (四)基础设施概况分析……………………………………………8 三、项目区基本情况…………………………………………………9 (一)项目迁出区……………………………………………………9 (二)项目迁入区……………………………………………………16 四、项目建设方案……………………………………………………23 (一)总体方案………………………………………………………23 (二)单项工程方案…………………………………………………23 (三)迁入区产业发展方向分析……………………………………28 五、生态与环境保护…………………………………………………28 六、项目实施的组织管理、配套政策和保障措施…………………30 (一)组织领导及管理方式…………………………………………30 (二)项目实施和管理………………………………………………30 (三)相关配套政策…………………………………………………32

   (四)保障措施………………………………………………………33 七、项目实施进度计划………………………………………………33 八、投资概算及资金筹措……………………………………………34 (一)投资概算………………………………………………………34 (二)资金筹措………………………………………………………35 九、效益评价…………………………………………………………36 十、结论及建议………………………………………………………37

  附表:云南省 2010 年度易地扶贫开发项目建设内容及投资计划

  附图:1、住房设计图 2、宁蒗县 2010 年度易地扶贫开发搬迁安置点示意图

  

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