篇一：个人有关事项问题原因剖析及整改措施
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个人剖析材料及整改措施
本人于 2002 年 11 月政府换届选举时担任副县长， 分管工业、交通、乡镇企业、安监、电力、通讯等工交系统的工作。
近年来，我认真学习贯彻党的十六大、十六届四中全会精神，自觉实 践“三个代表”重要思想，在县委统一领导和广大干群的大力支持 下，不断解放思想，奋力拼搏，真抓实干，开拓创新，各项分管工作 取得了一定的成绩，为我县实现“大干新三年，再上新台阶，实现再 翻番”的奋斗目标作出了一定的贡献。一是县乡公路建设大力推进。
公路建设一直是宁乡的薄弱环节，为了与乡镇、部门、业主关系协调， 我经常跑上跑下，做了大量有效的工作。今年我县公路建设已完成投 资 9500 万元，共启动 21 路 3 桥的建设，目前已竣工的项目有宗准、 东烧等“五路三桥”，已开工和在建的项目有黄祖沩、S311 等“16 条公路”，年底全县 134 公里的县乡公路可望全面实现水泥路面硬 化。二是电力通讯等基础设施进一步完善。电力部门今年已投入 1000 多万元，新架了历经铺至双江口和南田坪至花明楼两条线路，完成了 黄材电站的改造工程，农网 1—2 期工程已基本竣工，城网改造全面 启动；电信线路改造完成投资 3000 多万元，宽带网络接通率达 99%；
移动公司、联通公司推出种种措施服务市场，业务量迅速增长，为工 业经济加快发展夯实了基矗三是规模企业发展势头强劲。经过各级领 导的努力，县工业领导小组齐心协力，到明年，县内产值过亿元的工
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业企业有望突破 20 家，如楚天科技、温氏、吉唯信、亨理鞋业、香 港加加、圣得西、兆山水泥等，其中有的产值将接近 5 亿元。四是企 业改制取得突破。按照县委确定的“坚持政策、系统平衡、一厂一策、 稳妥推进”的基本思路，在全面完成洒厂、煤炭公司、机械工业公司、 冻肉厂改制扫尾工作的同时，先后又全面启动了皂素厂、缝纫机零件 厂的改制工作，目前已顺利搬迁公房住户 250 多户，置换职工 500 多 人。五是安全生产深入人心。在去年安全生产评为全市 3 个先进单位 之一的基础上，今年继续采取各种措施，全力创建“平安宁乡”，强 力开展了煤矿、非煤矿山、烟花鞭炮等高危产业的专项整治行动，健 全了安全生产各项制度，各类安全生产事故发生率大幅下降。
作为一名拥有 130 万人口主管工交线的副县长，我由衷地感谢上 级对我的信任，深感肩负的责任重大。在两年多的工作实践中，我十 分珍惜这来之不易的锻炼和学习机会，努力从各方面提高自己、磨炼 自己。在工作中，我力求作到：一是思想上注重讲政治，顾大局。致 力于与县委、县政府保持高度一致，切实维护县委的权威，维护一把 手的核心作用，维护班子的整体团结，不讲不利于团结的话，不做不 利于团结的事，与县级四大家同台唱戏，凝心聚力谋发展，全力开创 各项工作的良好局面。二是工作上注重创新，提升思路，致力于紧扣 加快发展的主题，谋求各项工作新的突破和建树，坚持和落实科学的 发展观，打造一流的工业品牌，促进县域经济协调、全面、持续发展。
三是作风上身体力行，率先垂范。既能扑下身子，深入基层，为民办 实事、办好事；又能果断决策，敢于负责，真正做到情为民所系、权
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为民所用、利为民所谋。四是生活上艰苦奋斗，树立廉洁自律的良好 形象。能够坚守防线、挡住诱惑、耐住清贫，不染不正之风，不取不 义之才，不干不法之事。
对照组织的重托和人民群众的期望，本人在工作、学习等方面还 存在一些不足，还有一些值得提高和改进的地方，有待在今后的工作 中不断加强和改进。
一、存在的问题和不足 1、系统知识学习有待进一步加强。不能较好处理学与干的关系， 总感觉工作辛苦，事务繁杂，难以抽出充足的时间来进行全面系统的 学习。学习图简单，重应付，对各种新原理、新理论和新知识，特别 是市场经济方面的知识了解不透、学习不精、掌握不深，不能游刃有 余运用到实际工作中来。
2、工作方法艺术有待进一步创新。农村工作是一门精深的学问， 只有不断探索，不断提高领导艺术和工作水平，才能适应新形势发展 的需要。我所分管的工作，点多面广线长，新问题、新情况层出不穷， 许多都是在我县无先例可查，无经验可循。在处理这些问题的时候， 我总感觉到方法不够多，视野不够宽，思维不够活，工作艺术和工作 水平需要不断提高。
3、下基层调查研究有待进一步增强。经常忙于会议和应酬，忙 于应付分管工作和各项中心工作，下乡镇、科局就某一项工作深入地 调查研究，解剖麻雀，提升思路还不够，这实际上也制约了工作水平
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的提升和工作能力的提高。
二、整改措施 1、加强学习，打好知识功底。从具体事务中走出来，科学安排
工作，有效利用时间，全面深入学习贯彻党的十六大、十六届四中全 会精神、“三个代表”重要思想，切实加强理论学习、党性修养，刻 苦学习经济管理、现代金融、法律、科技等多方面的知识，不断充实、 丰富和武装头脑。坚持在学习中思考，在思考中实践，在实践中提高， 积极把先进的理论、知识和经验运用到实际工作中，用科学的发展观 和正确的政绩观来认识和处理问题，用市场经济原理来谋划和指导工 作，在实践中吸收新知识，接受新观点，总结新经验。
2、与时俱进，创新工作方法。善于与时俱进，大胆创新，放开 视野，开阔思维，不断创新工作方法，提升工作思路，创造性开展工 作。善于把握宏观形势，结合我县实际，把握部门特点，多作深层次 探讨，多出创造性举措，在突破性思维中谋求工作最大突破。善于原 则性和灵活性相结合，既坚持原则、敢于碰硬、勇于负责，又讲求策 略、注重方法、讲求实效。善于激发干群热情，创造宽松环境，形成 上下齐心协力推进工作的强大合力。
篇二：个人有关事项问题原因剖析及整改措施
个人剖析材料及整改措施 3 篇合集
篇一 根据干部作风整顿的要求，我认真参加学习和讨 论，认真做好笔记，同时，对照乡制定的有关规章制 度和有关工作要求，结合岗位职责，深刻剖析个人工 作中存在的问题，进行深刻地自我反思，认真分析原 因，并提出相应的整改措施，现剖析如下：
一、存在的问题
1、理论学习不够。虽然自己对邓小平理论、“三个 代表”重要思想和科学发展观进行了学习，但学习不够 深入，理解不够透彻。同时理论联系实际不够，运用 理论指导实践的意识不强，对业务知识的学习不够系 统全面。在实际工作中表现为创新意识不强。
2、业务钻研不深。在业务工作上虽然有了很大的 进步，但自己觉得学习钻研还很不够，对待工作有时 不够主动、积极，只满足于完成领导交给的任务，有 时有畏难、逃避的思想。
3、创新精神不强。虽然自己能够勤奋工作，严以 律己，认真做好工人档案室管理工作，但对工作中的
新形势、新情况、新问题研究分析不够，缺乏深入思 考，处理问题和完成工作任务按部就班，没有创新精 神。
二、产生问题的根源分析
1、对学习重视不够。自己对邓小平理论、“三个代 表”重要思想和科学发展观的学习不够，认识不足，对 学习的重要性、必要性、迫切性认识不够，缺乏学习 的紧迫感和学习热情。思想上存在着重工作轻学习的 顽疾，同时错误地认为，用什么学什么，把自己的本 职工作干好就行了。正是由于这种错误思想，放松了 学习、影响了自己认知水平的进一步提高。
2、对工作要求不严。由于思想上总是认为自己所 从事的都是程序性的工作，只需按章办事就行了，所 以在工作标准上有时就不够严格，不能从尽善尽美、 时时处处争一流的标准上去把握。由于工作业务单一， 有时会有急噪情绪。
3、进取意识不强。没有很好的加强世界观、人生 观、价值观的改造，逐渐放松了对自己的要求，总认 为自己工作只要能按时完成领导交办对任务就行了，
思想深处有不求有功、但求无过的认识作梗，工作中 缺乏时时处处争创一流业绩的进取意识。
三、整改措施
在今后的工作中，我决心从以下几方面进行改进：
一是努力加强理论学习。今后，自己将全面认真系 统地学习党的方针政策、邓小平理论和"三个代表"的 重要思想，不断提高理论素养与思想政治水平。坚持 理论学习，树立正确的政治立场、观点和方法，不断 提高政治敏锐性，增强政治鉴别力。积极挤时间坚持 业余自学，努力钻研政治理论和业务理论，提高素质。
二是全面提高工作质量。工作中做到踏踏实实、认 真负责、精益求精，要以高度的责任感做最好的工作， 要按党员干部要求严于律己，始终坚持坚定的政治立 场。积极创新，使工作精益求精。
三是不断改进工作方法。积极探索档案室管理工作 的新思路，进一步改进工作方法，创造性地做好本职 工作。
总之，我将通过这次思想纪律作风学习教育活动， 认真整改自身存在的问题和不足，力争使自己在思想、
作风、工作等方面都有明显进步，进一步增强为民服 务意识，提高为民服务质量，树立人社干部的良好形 象。
篇二 一、存在的问题和不足
1、系统知识学习有待进一步加强。不能较好处理 学与干的关系，总感觉事务繁杂，难以抽出充足的时 间来进行全面系统的学习。学习图简单，重应付，对 各种新原理、新理论和新知识了解不透、学习不精、 掌握不深，不能游刃有余运用到实际工作中来。
2、工作方法有待进一步创新。安全监管工作是一 门精深的学问，只有不断探索，不断提高工作水平， 才能适应新形势发展的需要。在处理某些问题的时候， 总感觉到方法不够多，视野不够宽，思维不够活，工 作水平需要不断提高。
3、工作的经验还不够丰富，这需要我平时多向有 丰富经验的同志请教，同时也要注意这方面的积累。
4、工作上胆子不够大，有瞻前顾后思想，惟恐事 情做得不到位。而实际上思想包袱越重，工作反而越
难开展。这需要我解放思想，放下包袱，本着要立足 点站稳，基本点站牢的原则，大胆细致地开展工作。
二、整改措施
1、加强学习，打好知识功底。从具体事务中走出 来，科学安排工作，有效利用时间，全面加强理论学 习、个人修养，刻苦学习多方面的知识，不断充实、 丰富和武装头脑。坚持在学习中思考，在思考中实践， 在实践中提高，积极把先进的理论、知识和经验运用 到实际工作中。
2、与时俱进，创新工作方法。善于与时俱进，大 胆创新，放开视野，开阔思维，不断创新工作方法， 提升工作思路，创造性开展工作。善于把握宏观形势， 结合工作实际，把握问题特点，多作深层次探讨，多 出创造性举措，在突破性思维中谋求工作最大突破。
善于原则性和灵活性相结合，既坚持原则、敢于碰硬、 勇于负责，又讲求策略、注重方法、讲求实效。
篇三 对照组织的重托和人民群众的期望，本人在工作、 学习等方面还存在一些不足，还有一些值得提高和改 进的地方，有待在今后的工作中不断加强和改进。
一、存在的问题和不足
1、系统知识学习有待进一步加强。不能较好处理 学与干的关系，总感觉工作辛苦，事务繁杂，难以抽 出充足的时间来进行全面系统的学习。学习图简单， 重应付，对各种新原理、新理论和新知识，特别是市 场经济方面的知识了解不透、学习不精、掌握不深， 不能游刃有余运用到实际工作中来。
2、工作方法艺术有待进一步创新。农村工作是一 门精深的学问，只有不断探索，不断提高领导艺术和 工作水平，才能适应新形势发展的需要。我所分管的 工作，点多面广线长，新问题、新情况层出不穷，许 多都是在我县无先例可查，无经验可循。在处理这些 问题的时候，我总感觉到方法不够多，视野不够宽， 思维不够活，工作艺术和工作水平需要不断提高。
3、下基层调查研究有待进一步增强。经常忙于会 议和应酬，忙于应付分管工作和各项中心工作，下乡 镇、科局就某一项工作深入地调查研究，解剖麻雀， 提升思路还不够，这实际上也制约了工作水平的提升 和工作能力的提高。
二、整改措施
1、加强学习，打好知识功底。从具体事务中走出 来，科学安排工作，有效利用时间，全面深入学习贯 彻党的十六大、十六届四中全会精神、“三个代表”重 要思想，切实加强理论学习、党性修养，刻苦学习经 济管理、现代金融、法律、科技等多方面的知识，不 断充实、丰富和武装头脑。坚持在学习中思考，在思 考中实践，在实践中提高，积极把先进的理论、知识 和经验运用到实际工作中，用科学的发展观和正确的 政绩观来认识和处理问题，用市场经济原理来谋划和 指导工作，在实践中吸收新知识，接受新观点，总结 新经验。
篇三：个人有关事项问题原因剖析及整改措施
个人剖析材料（含具体整改措施）
个人剖析材料 王，男，生于 1988 年 3 月 15 日，汉族，高中学历，____年参加工作， 在局机关工作过 5 年，____年调至担任所长一职，____年 11 月调至工作， ____年 11 月在主持工作至今。
结合本人思想和工作情况，整理了个人存在的问题，深刻剖析，认真反 思，并提出具体整改措施和办法，现将具体情况汇报如下：
一．存在的问题：
1.专业知识掌握的不深不全，虽然有时候也学习业务知识，存在时紧时 松的现象，造成学习的内容不系统，不全面，不广泛，不深刻，对提高个 人能力素质的认识不够紧迫，工作中干一点学一点，特别是在人民调解中， 由于专业知识掌握不够，遇到处理不了的，不懂的法律范畴问题，还需要 请教律师讲解，才能进行调解，耽误了调解的进程，给工作造成被动。
2.工作主动性不足，在实际工作中因循守旧，按部就班，墨守成规的现 象，满足于领导交代的任务，习惯于等待领导指示，说一步走一步，满足 于过得去，有时因为工作有难度，对影响工作进度的各种因素考虑不周， 影响工作进度和质量。缺乏创造性开展工作，创造工作方法和手段方面不 够积极和主动。
3.对工作标准要求不高，存在畏难发愁思想，工作满足于过得去，不求 过得硬，工作中有急躁情绪，急于求成的思想，在任务多，压力大的时候， 有时候想到的是怎么样尽快完成，影响工作质量，对于一些事项仅满足于 安排了，推动了，缺乏步步为营，环环相扣的抓落实，没有时刻以高标准
严格要求自己。
4.学习贯彻____新时代__特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”，坚
定“四个自信”，做到“四个服从”，坚决维护____在党中央和全党的核心 地位、维护党中央权威和集中统一领导，虽然在局党组的领导下组织学习， 满足于学习了，没有主动深刻的深入领会，思考的不深不透，学用脱节， 对党的十九大精神特别是____新时代__特色社会主义思想的认识不够全 面，不系统，缺乏学习的主动性。
5.廉洁自律准则方面，随没有违法乱纪的行为和现象，但思想上对作风 建设认识不足，满足于不出问题，对待纪律要求时好时坏，时紧时松，也 有放松自我要求的现象，存在立场不够坚定，没有打破人情关，拒绝宴请 者，参与了组织的饭局。
二、今后改进措施和努力方向：
1.进一步学习加强专业知识，增强自身能力，要以解决思想和工作中存 在的实际问题为出发点，已改进自己的工作作风和工作方式，提高工作效 率。
2.进一步改变工作作风，增强宗旨意识，牢固树立全心全意为人民服务 的思想，树立为党和人民无私奉献的精神，坚持党的事业第一、人民的利 益第一。努力做到善于克服消极思维、模糊认识，破除急躁情绪，迎难而 上，积极工作。
3.积极学习党的十九大精神特别是____新时代__特色社会主义思想，必 须自觉用____新时代__特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作， 真正做到学有所思、学有所悟、学有所获，使自己的综合素质得到提高。
4.进一步保持清正廉洁，增强拒腐防变能力，树立正确的利益观、道德 观、坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，尽心尽力把工作做好。
5.要严格执行各项规章制度，增强纪律意识观念，提高认识，形成自觉， 强化执行，不打折扣，严格按党性原则办事，按政策法规办事，按制度程 序办事，明白哪些事该做，哪些事不该做，做到不越雷池，不乱章法。
____年 5 月 22 号
篇四：个人有关事项问题原因剖析及整改措施
思想纪律作风个人剖析材料
根据干部作风整顿的要求，我认真参加学习和讨 论，认真做好笔记，同时，对照乡制定的有关规章制 度和有关工作要求，结合岗位职责，深刻剖析个人工 作中存在的问题，进行深刻地自我反思，认真分析原 因，并提出相应的整改措施，现剖析如下：
一、存在的问题 1、理论学习不够。虽然自己对邓小平理论、“三 个代表”重要思想和科学发展观进行了学习，但学习 不够深入，理解不够透彻。同时理论联系实际不够， 运用理论指导实践的意识不强，对业务知识的学习不 够系统全面。在实际工作中表现为创新意识不强。
2、业务钻研不深。在业务工作上虽然有了很大 的进步，但自己觉得学习钻研还很不够，对待工作有 时不够主动、积极，只满足于完成领导交给的任务， 有时有畏难、逃避的思想。
3、创新精神不强。虽然自己能够勤奋工作，严 以律己，认真做好工人档案室管理工作，但对工作中 的新形势、新情况、新问题研究分析不够，缺乏深入 思考，处理问题和完成工作任务按部就班，没有创新 精神。
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二、产生问题的根源分析 1、对学习重视不够。自己对邓小平理论、“三个 代表”重要思想和科学发展观的学习不够，认识不足， 对学习的重要性、必要性、迫切性认识不够，缺乏学 习的紧迫感和学习热情。思想上存在着重工作轻学习 的顽疾，同时错误地认为，用什么学什么，把自己的 本职工作干好就行了。正是由于这种错误思想，放松 了学习、影响了自己认知水平的进一步提高。
2、对工作要求不严。由于思想上总是认为自己 所从事的都是程序性的工作，只需按章办事就行了， 所以在工作标准上有时就不够严格，不能从尽善尽美、 时时处处争一流的标准上去把握。由于工作业务单一， 有时会有急噪情绪。
3、进取意识不强。没有很好的加强世界观、人 生观、价值观的改造，逐渐放松了对自己的要求，总 认为自己工作只要能按时完成领导交办对任务就行 了，思想深处有不求有功、但求无过的认识作梗，工 作中缺乏时时处处争创一流业绩的进取意识。
三、整改措施 在今后的工作中，我决心从以下几方面进行改 进：
一是努力加强理论学习。今后，自己将全面认真 系统地学习党的方针政策、邓小平理论和"三个代表"
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的重要思想，不断提高理论素养与思想政治水平。坚 持理论学习，树立正确的政治立场、观点和方法，不 断提高政治敏锐性，增强政治鉴别力。积极挤时间坚 持业余自学，努力钻研政治理论和业务理论，提高素 质。
二是全面提高工作质量。工作中做到踏踏实实、 认真负责、精益求精，要以高度的责任感做最好的工 作，要按党员干部要求严于律己，始终坚持坚定的政 治立场。积极创新，使工作精益求精。
三是不断改进工作方法。积极探索档案室管理工 作的新思路，进一步改进工作方法，创造性地做好本 职工作。
总之，我将通过这次思想纪律作风学习教育活 动，认真整改自身存在的问题和不足，力争使自己在 思想、作风、工作等方面都有明显进步，进一步增强 为民服务意识，提高为民服务质量，树立人社干部的 良好形象。
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篇五：个人有关事项问题原因剖析及整改措施
思想纪律作风个人剖析材料
根据干部作风整顿的要求，我认真参加学习和讨 论，认真做好笔记，同时，对照乡制定的有关规章制 度和有关工作要求，结合岗位职责，深刻剖析个人工 作中存在的问题，进行深刻地自我反思，认真分析原 因，并提出相应的整改措施，现剖析如下：
一、存在的问题 1、理论学习不够。虽然自己对邓小平理论、“三 个代表”重要思想和科学发展观进行了学习，但学习 不够深入，理解不够透彻。同时理论联系实际不够， 运用理论指导实践的意识不强，对业务知识的学习不 够系统全面。在实际工作中表现为创新意识不强。
2、业务钻研不深。在业务工作上虽然有了很大 的进步，但自己觉得学习钻研还很不够，对待工作有 时不够主动、积极，只满足于完成领导交给的任务， 有时有畏难、逃避的思想。
3、创新精神不强。虽然自己能够勤奋工作，严 以律己，认真做好工人档案室管理工作，但对工作中 的新形势、新情况、新问题研究分析不够，缺乏深入 思考，处理问题和完成工作任务按部就班，没有创新 精神。
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二、产生问题的根源分析 1、对学习重视不够。自己对邓小平理论、“三个 代表”重要思想和科学发展观的学习不够，认识不足， 对学习的重要性、必要性、迫切性认识不够，缺乏学 习的紧迫感和学习热情。思想上存在着重工作轻学习 的顽疾，同时错误地认为，用什么学什么，把自己的 本职工作干好就行了。正是由于这种错误思想，放松 了学习、影响了自己认知水平的进一步提高。
2、对工作要求不严。由于思想上总是认为自己 所从事的都是程序性的工作，只需按章办事就行了， 所以在工作标准上有时就不够严格，不能从尽善尽美、 时时处处争一流的标准上去把握。由于工作业务单一， 有时会有急噪情绪。
3、进取意识不强。没有很好的加强世界观、人 生观、价值观的改造，逐渐放松了对自己的要求，总 认为自己工作只要能按时完成领导交办对任务就行 了，思想深处有不求有功、但求无过的认识作梗，工 作中缺乏时时处处争创一流业绩的进取意识。
三、整改措施 在今后的工作中，我决心从以下几方面进行改 进：
一是努力加强理论学习。今后，自己将全面认真 系统地学习党的方针政策、邓小平理论和"三个代表"
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的重要思想，不断提高理论素养与思想政治水平。坚 持理论学习，树立正确的政治立场、观点和方法，不 断提高政治敏锐性，增强政治鉴别力。积极挤时间坚 持业余自学，努力钻研政治理论和业务理论，提高素 质。
二是全面提高工作质量。工作中做到踏踏实实、 认真负责、精益求精，要以高度的责任感做最好的工 作，要按党员干部要求严于律己，始终坚持坚定的政 治立场。积极创新，使工作精益求精。
三是不断改进工作方法。积极探索档案室管理工 作的新思路，进一步改进工作方法，创造性地做好本 职工作。
总之，我将通过这次思想纪律作风学习教育活 动，认真整改自身存在的问题和不足，力争使自己在 思想、作风、工作等方面都有明显进步，进一步增强 为民服务意识，提高为民服务质量，树立人社干部的 良好形象。
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篇六：个人有关事项问题原因剖析及整改措施
个人剖析材料及整改措施
一、存在的问题和不足 1、系统知识学习有待进一步加强。不能较好处理学与 干的关系，总感觉事务繁杂，难以抽出充足的时间来进行全 面系统的学习。学习图简单，重应付，对各种新原理、新理 论和新知识了解不透、学习不精、掌握不深，不能游刃有余 运用到实际工作中来。
2、工作方法有待进一步创新。安全监管工作是一门精 深的学问，只有不断探索，不断提高工作水平，才能适应新 形势发展的需要。在处理某些问题的时候，总感觉到方法不 够多，视野不够宽，思维不够活，工作水平需要不断提高。
3、工作的经验还不够丰富，这需要我平时多向有丰富 经验的同志请教，同时也要注意这方面的积累。
4、工作上胆子不够大，有瞻前顾后思想，惟恐事情做 得不到位。而实际上思想包袱越重，工作反而越难开展。这 需要我解放思想，放下包袱，本着要立足点站稳，基本点站 牢的原则，大胆细致地开展工作。
二、整改措施 1、加强学习，打好知识功底。从具体事务中走出来， 科学安排工作，有效利用时间，全面加强理论学习、个人修
养，刻苦学习多方面的知识，不断充实、丰富和武装头脑。
坚持在学习中思考，在思考中实践，在实践中提高，积极把 先进的理论、知识和经验运用到实际工作中。
2、与时俱进，创新工作方法。善于与时俱进，大胆创 新，放开视野，开阔思维，不断创新工作方法，提升工作思 路，创造性开展工作。善于把握宏观形势，结合工作实际， 把握问题特点，多作深层次探讨，多出创造性举措，在突破 性思维中谋求工作最大突破。善于原则性和灵活性相结合， 既坚持原则、敢于碰硬、勇于负责，又讲求策略、注重方法、 讲求实效。
五人小组：杨晓龙 2014 年 9 月 12
日
篇七：个人有关事项问题原因剖析及整改措施
个人剖析材料及整改措施
篇一：整顿自我剖析及整改措施 自我剖析及整改措施 在这次纪律作风整顿活动中，我通过深刻反思和认真听取别人意见，认识到
自己在思想、工作、纪律作风建设等方面存在的严重不足，现就这些问题进行自 我剖析如下：
一、存在的问题 1、在开展整顿纪律作风活动中，片面地自我满足，自认为工作好、表现好， 没有什么问题需要自查自纠。对此次活动认识片面，存有偏差，态度不够端正。
2、政策理论水平不高。对党的路线、方针、政策的理解只停留在一般水平 上，没有进行深刻的研究和掌握。对先进文化的理解，不够深刻，对宣传思想文 化工作方面的法律、法规、政策掌握的比较少，也比较肤浅。
3、自身建设要求不严。没有严格按照党员干部纪律作风整顿活动中提出的 标准要求自己，廉洁自律意识不强。个人主义、享乐主义、攀比思想经常在头脑 中存在，艰苦奋斗作风和过紧日子的思想淡化。
4、对工作责任心还不够强。在工作中，不严格要求自己。
二、存在问题的主要原因 上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所 造成。在这段时间，自己结合理论学习，对自身存在的主要问题和不足也多次进 行认真反思，深刻剖析产生这些 问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：
1、理论学习不够，政治素养不高。对邓小平理论、“三个代表”的重要思 想缺乏系统的学习，对科学发展观没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够， 使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习 而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。
2、业务知识钻研不够，没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量 起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有 依赖性，自己尚未有一整套学习业务知识的计划，故在开展工作中有时比较盲目， 缺乏一定自信。
3、工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情 方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析， 思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带 来动力。
三、整改措施 1、进一步坚持定政治信念。要通过作风整顿学习活动，牢固树立全心全意 为人民服务的思想，进一步增强模范意识，明确思想要求，树立先进形象。
2、加强学习，提高素质。牢固树立终身学习的观念，即要学政治、学理论， 又要学业务、学法律、学科技。要坚持理论联系实际，把所学的理论与实际工作 相结合，不断提高自身综合素 质，提高政策理论水平和业务能力。
3、进一步加强自身建设。要以这次纪律作风整顿为契机，牢固树立五种态 度：一是干部的先进意识；二是解放思想，开拓创新意识；三是真抓实干，勇挑 重担意识；四是严以律已，廉洁自律意识；五是服务学生，奉献社会意识。
4、振奋精神，务实创新。彻底改变落后的思想观念，积极主动的接受新思 想，新信息；进一步加强政策法规学习，严格遵守各项纪律。
5、加强思想修养，提高工作能力。严格要求自己，做到不参与不健康的娱 乐活动，不出入与自己身份不相符的场所，始终保持言行与自己身份相符；进一 步加强自身素质修养建设，努力提高自己的业务素质，做践行严守党员干部作风 纪律的表率。
篇二：纪律作风整顿自我剖析及整改措施 纪律作风整顿整改措施 广电网络 在这次纪律作风整顿活动中，我公司通过深刻反思和认真听取别人意见，认 识到自己在思想、工作、纪律作风建设等方面存在的严重不足，现就这些问题进 行剖析如下：
一、存在的问题 1、在开展整顿纪律作风活动中，片面地自我满足，自认为工作好、表现好， 没有什么问题需要自查自纠。对此次活动认识片面，存有偏差，态度不够端正。
2、政策理论水平不高。对党的路线、方针、政策的理解只停留在一般水平 上，没有进行深刻的研究和掌握。对先进文化的理解，不够深刻，对宣传思想文 化工作方面的法律、法规、政策掌握的比较少，也比较肤浅。
3、自身建设要求不严。没有严格按照党员干部纪律作风整顿活动中提出的 标准要求自己，廉洁自律意识不强。个人主义、享乐主义、攀比思想经常在头脑 中存在，艰苦奋斗作风和过紧日子的思想淡化。
4、对工作责任心还不够强。在工作中，不严格要求自己。
二、存在问题的主要原因 上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所 造成。在这段时间，自己结合理论学习，对自身存在的主要问题和不足也多次进 行认真反思，深刻剖析产生这些 问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：
1、理论学习不够，政治素养不高。对邓小平理论、“三个代表”的重要思 想缺乏系统的学习，对科学发展观没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够， 使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习 而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。
2、业务知识钻研不够，没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量 起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有 依赖性，自己尚未有一整套学习业务知识的计划，故在开展工作中有时比较盲目， 缺乏一定自信。
3、工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情 方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析， 思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带 来动力。
三、整改措施 1、进一步坚持定政治信念。要通过作风整顿学习活动，牢固树立全心全意 为人民服务的思想，进一步增强模范意识，明确思想要求，树立先进形象。
2、加强学习，提高素质。牢固树立终身学习的观念，即要学政治、学理论， 又要学业务、学法律、学科技。要坚持理论联系实际，把所学的理论与实际工作
相结合，不断提高自身综合素 质，提高政策理论水平和业务能力。
3、进一步加强自身建设。要以这次纪律作风整顿为契机，牢固树立五种态
度：一是干部的先进意识；二是解放思想，开拓创新意识；三是真抓实干，勇挑 重担意识；四是严以律已，廉洁自律意识；五是服务学生，奉献社会意识。
4、振奋精神，务实创新。彻底改变落后的思想观念，积极主动的接受新思 想，新信息；进一步加强政策法规学习，严格遵守各项纪律。
5、加强思想修养，提高工作能力。严格要求自己，做到不参与不健康的娱 乐活动，不出入与自己身份不相符的场所，始终保持言行与自己身份相符；进一 步加强自身素质修养建设，努力提高自己的业务素质，做践行严守党员干部作风 纪律的表率。
篇三：干部作风整顿个人剖析材料 思想作风纪律整顿个人剖析材料 通过学习和反思，我对开展思想作风纪律整顿活动有了深刻的认识和理解 ， 同时通过总结工作和自我查摆分析，我找到了自身存在的问题和不足。
一、个人存在的主要问题 第一，政治理论基础薄弱，专业技术新知识缺乏。我对建设有中国特色社会 主义，对党的路线、方针、政策是坚定拥护的，但是不善于用政治的头脑思考问 题，缺乏政治的敏锐性 ，没有自觉地和系统地学习马列主义，毛泽东思想邓小 平理论， 用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论指导自己的思想和行动做得不 够。平时认为只要在政治上、行动上与党中央保持一致，积极干好本职工作就可 以了，没有把自身工作同共产主义联系起来，没有用正确的理论改造主观世界和 分析解决自身工作中碰到的新问题、新情况；同时没有及时适应新的工作的需要， 对业务新知识学习的不透，掌握的不够，有时只注重学习当时用的着的、与本职 工作有关的内容，不是力求全面发展。在工作中由于新知识，仅凭自已简单的、 狭隘的主观认识来处理问题，完成工作任务，因此在平时的工作中，常常感到知 识贫乏 。
第二，是学习的自觉性不高。虽然平时党组织的各项集体活动和集中学习都 能参加，但个人学习的自觉性不高，钻不进去，学习的内容不系统、不全面。
第三，是工作作风还不够扎实 ，工作中创新意识不强。用创造性的思维方 式去做创造性的工作不够，工作中，只是平平淡淡，领导怎么说就怎么办，在工 作中按部就班，只安于做好领导交代的任务和自己份内的工作 ，不出问题，被 动地工作，超前意识不强。
第四， 在日常工作和生活中有时把自己混同于一般同志，降低了对自己的 要求和标准。满足于过得去、差不多 。
二、整改措施 （一）针对学习的自觉性不高，政治理论基础薄弱，专业技术知识缺乏的整 改措施。
加强学习提高素质，勤读党报党刊，并联系实际努力改造世界观，不断提高 理论水平，进一步坚定共产主义信念；要努力适应新的形势，新的变化，学习党 的政策、法律、法规、科学文化和业务知识，不断拓宽知识面，提高业务能力， 在不断更新知识和快速发展的实践面前甘当“小学生”，在知识的海洋中汲取营 养，与时俱进，开拓创新。
1、学习中要提高学习的自觉性，学以致用，理论联系实际，解决在实际工 作中碰到的新情况、新问题；要学会用政治的方法思考问题看待问题，不断提高 自己的政治素养；要虚心向有经验的同志学习、请教，学习时做好笔记、记录。
2、学习内容：（1）马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民同志“三 个代表”重要思想，党和国家领导人的重要讲话，党和国家的政策性文件、法律、 法规；（2） 党报党刊。
3、学习方式：除积极参加党支部组织的学习外，充分利用休闲时间进行自 学。
（二）针对工作作风还不够扎实 ，开拓创新、锐意进取的意识不强的整改 措施。
1、严以律己，高标准、严要求，严格遵守党纪国法和单位的各项规章制度， 积极参加机关组织的各项活动 ；克服自满思想，树立高度的责任心，爱岗敬业， 扎实工作，提高效率；从我做起，从现在做起，从一切能够做的事情做起，把群 众满意不满意，赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点，少说空话，多办实事， 团结协作，勇于进取。
2、转变工作作风，积极工作。要身体力行“三个代表”，一切都要以党和 人民利益为出发点， 把全心全意为人民服务放在首位，不断增强全心全意为人 民服务的宗旨观念；把遵纪守法作为自己的座右铭， 增强政治责任感和历史使 命感；要树立高度的责任心和敬业精神，以创新的意识、创新的精神、创新的思 路去工作， 不计个人得失， 勤勤恳恳，求真务实、兢兢业业地做好各项工作 。
（1）当好领导班子的助手和参谋。工作中注意收集材料，加以分析研究， 为领导作决策提供参考。
（2）认真做好各项工作。工作中以身作则， 确保圆满完成工作任务。
（3）热情接待各方纳税人咨询，提高工作水平和服务水平，提高工作效率。
三、整改后达到的目标 （一）思想政治素质进一步提高，进一步增强全心全意为人民服务观念，进 一步增强工作责任心，在平凡的岗位上用自己的一言一行、一举一动去自觉实践 “三个代表”重要思想，为我市经济的发展做出贡献 。
（二）业务理论水平不断提高。使自己成为既能掌握业务工作技术，了解工 作的现状，又能对工作中存在的问题进行分析研究，向领导提出建议的多面手 。
（三）工作作风进一步改善。多干实事，少说空话，爱岗敬业，踏实苦干。
除了能积极完成本职工作外 还要当好领导的参谋和助手，向领导提出工作建议、 意见，配合有关单位开展工作。
纪律作风整顿教育剖析材料 开展纪律作风整顿教育活动以来，本人按照纪律作风整顿教育活动的总体部 署，根据县局召开的纪律作风教育整顿动员会会议精神，经过上一阶段的学习教 育，我个人对纪律作风整顿教育有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一 步的认识。现对照在职不在岗、警容风纪不整、在岗不履责、涉嫌违法违纪四方 面，作如下剖析：
一、存在的主要问题和不足 （一）、办公环境不勤于打扫，存在脏、乱、差的现象，所容所貌不整洁；
（二）、爱岗敬业精神不强，对待工作有时不够及时主动、积极，只满足于 完成领导交给的任务，在工作中遇到难题，常常等待领导的指示，说一步走一步， 未把工作做实、做深、做细。有时由于工作的重复性，图个省事，照搬照抄，只
要按时完成工作就算了事。
二、存在问题的根源 考虑自身存在的这些问题，有着诸多方面的思想根源，其中有客观的因素，
但更重要的是主观因素造成的。主要表现在三个方面：
一是思想松懈，自我要求不严，放松了对自身纪律性的要求。二是工作上、
学习上、作风上不能高标准、严要求，提高自己改进工作的紧迫感、责任心还不 够强。三是工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事 情方法比较简单，没有创新精神，对问题不作深层次的分析，有时把工作作为负 担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
三、自我整改措施 （一）、进一步强化纪律意识，在严以律己上下功夫。坚持高标准、严要求， 更加严格地遵守各项规章制度，时时处处以《中华人民共和国人民察法》、《公安 机关人民警察内务条令》、《公安机关人民警察着装管理规定》、《公安机关五条禁 令》等法律法规为行动准则，服从大局，听从指挥，令行禁止。
（二）、积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强学习，加强锻炼，努力 提高自己处理实际问题的能力；要讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修 养；要开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。
（三）、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。充分发挥主观能动 性，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实 基础。热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向 周围的同志请教。
干部纪律作风集中整顿活动工作汇报 按照市教育局党组的统一部署，积极开展干部纪律作风集中整顿活动。学校 干部对照科学发展观和干部纪律作风的标准和要求，深入学习，认真剖析，撰写 个人剖析材料，提出整改落实的具体措施，认真开展工作，更新观念，开拓进取， 带领全体教职员工奋力拼搏，努力打造有特色、研究型、标准化学校。现将情况 汇报如下：
一、积极开展纪律作风和师德师风集中整顿活动，打造一流干部队伍和教师 队伍。
按照市教育局党组要求，学校积极开展纪律作风和师德师风集中整顿活动， 以科学发展观为统领，以加强纪律、转变作风、强化师德师风建设为重点，以强 化学校中层以上领导干部的宗旨意识、维护群众利益、提高执行力、公信力和提 高教师的思想政治素质及职业道德素质为目的，认真整顿干部纪律作风和教育行 风，努力打造积极向上、求真务实、业务精良、勇于创新、作风扎实、群众满意 的干部队伍和师德高尚、乐于奉献、业务精湛、为人师表、群众满意的教师队伍， 促进学校又好又快地发展。
二、结合专题民主生活会，查摆问题 为开好学习实践活动专题民主生活会进行了认真充分的准备，制定民主生活 会方案，认真组织学习活动。在学习调研阶段征求意见的基础上，通过召开座谈 会，发放征求意见表、网上征求意见等各种形式，广开言路，进一步听取了各方 面的意见。会前，班子成员之间相互开展谈心活动，主动交换意见，积极进行沟 通并结合各自分管的工作进行深入 思考，认真撰写发言提纲。及时召开了学习实践活动专题民主生活会，学校 领导班子成员紧紧围绕科学发展观这一主题，认真开展批评与自我批评，在客观 总结成绩的同时，着重查摆了自身的缺点和不足，分析了问题产生的原因，明确 了今后努力的方向。既结合分管工作深入思考，又着眼当前学校工作面临的困难 和挑战提出了建设性意见，达到了交流思想、增进团结、明确方向、促进工作的 目的。
三、坚持准确定位，初步形成了剖析报告 撰写领导班子剖析检查报告是整改落实阶段工作的主要依据。学校领导班子 自始至终高度重视干自查报告，做到早准备、早启动，高标准、严要求。
从开展干部纪律作风集中整顿活动一开始，就把形成高质量的自查报告作为 重要环节来抓。综合前阶段深入调研、开展解放思想大讨论和民主生活会的成果， 形成了自检查报告，为充分体现民意，广泛征求了服务对象的意见和建议，形成 了自查报告，上报市教育局。
四、深入剖析存在的问题及原因。
通过多渠道征询意见建议、结合领导班子专题民主生活会和组织生活会、开 展“三走访”活动，进行了认真梳理归纳，深层次剖析自身存在的问题，认识到
这些问题阻碍了学校的发展，问题主要有六点：
1、干部队伍结构不够合理，执政能力不够强。校级班子和中层各处室干部
缺员较多，校领导班子成员及中层干部一般承担的工作任务都较多、较重，出现 忙于事务的时间多，学习调研时间少，深入思考不够的现象。有时显现力量薄弱。
干部队伍加强纪律、转变作风力度不大，要求不严。个别同志存在宗旨意识不强， 违反党性原则的情况。
2、师资队伍建设力度不够。个别教职工价值观、幸福观不明确、不正确， 工作拈轻怕重，斤斤计较得失。有的教师专业发展方向不求上进，教育观念落后， 教学方式俗套，能力偏低。个别学科教学实力和本市同类学校比尚有差距。
3、学校综合实力相对薄弱。校本部教育教学装备更新不够，实验条件、图 书阅览条件不够完善；现代教学技术使用与学科教学紧密结合发展不够均匀；学 科竞赛成绩和一些同类学校比不够理想，高考重点大学上线率偏低；培养学生创 新意识和创新能力的设施不够完善。
4、学校管理体制存有缺陷。人事制度和分配制度改革推进不够，干部能上 能下的机制有待建立，干事创业的激励机制不够健全，后勤货币管理改革有待加 强，开源节流财物管理制度有待完善，铺张浪费现象时有发生，水电安全使用隐 患时有存在。
5、南校区后续工程建设进展缓慢，有些工程停滞不前。南校区的交通问题、 校园硬化、绿化工程、老沱河整治工程、办公区装修、弱电管网铺设、安防系统 的完善、校园文化氛围的营造都存在进度问题。
6、“以人为本、和谐发展、关注每一个学生”的管理理念有待于进一步增 强。食堂饭菜价格太贵、校园文化建设问题、个别班主任不尊重学生等问题等， 反映了以学生为本的各项制度有待于完善，各项工作有待于加强。
学校领导班子对存在问题进行了认真的分析，认为根源固然有客观因素，但 更多的还是要从主观上去查找，归纳起来产生问题的原因有以下四点：
一是深入学习研究不够，科学发展的意识和能力不够强。对许多新的教育理 论、新的政策法规学习不够及时，研究不够深透，对制约和影响学校长远发展的 新情况、新问题没能及时发现，及时处理。特别是对科学发展观的认识还不够深 入，把握还不够全面，科学发展的意识还不够坚定，不能与实际很好结合，不能
自觉地用科学发展观指导实际工作。造成把握规律、着眼全局、推进教育科学发 展的能力不强。推进改革，不善于创新体制机制，不善于在又好又快的“好”字 上做文章，不善于及早进行战略性谋划，工作思路缺乏前瞻性。
二是解放思想不够，创新意识不强。受传统思想影响和理论水平的制约，未 能完全将科学发展观贯穿于学校工作的各个环节，推进工作创新的思路不够宽， 办法不够多。有时缺乏开拓创新、敢闯敢干的精神，怕担风险，不敢解放思想；
有时固步自封、因循守旧，发展思路不清、发展信心不足，不会解放思想；有时 囿于既有管理体制和既得利益的限制，本位主义，满足现状，不想解放思想。
三是工作作风不够扎实，与广大师生员工密切沟通不够。检查工作多，调查 研究少；刚性管理多，人文关怀少；硬性要求多，征询意见少。依靠群众的观点 树立得还不够牢固，对广大师生员工的主观能
