篇一：社区两委班子运行情况
乡镇街道党工委关于村社区两委班子运行情况分析 研判报告
XXX 乡镇（街道）党（工）委关于村（社区）“两委”班子运 行情况分析研判报告（参考提纲）
按照区委组织部统一部署，2018 年 4 月，镇（乡、街 道）党（工）委负责，采取 XXXXXXXXXX 等方式，党（工）委书 记亲自部署推动，班子成员人人分片包村，对全镇（乡、街道） X 个村（社区）班子运行情况认真开展了分析研判，现将有关情 况报告如下。
一、基本情况 （一）班子配备情况 1. 党组织书记队伍。全乡（镇）共有村（社区）党组织书记 X 名，男性 X 名，女性 X 名。在年龄上，35 岁以下 X 名，占 X%；
36 岁—45 岁 X 名，占 X%；46 岁—56 岁 X 名，占 X%；56—59 岁 的 X 人，占 X%；59 岁以上 X 人，占 X%。在学历上，大专以上学 历 X 名，占 X%；中专、高中学历 X 名，占 X%；初中及以下文化 程度 X 名，占 X%。在专业上，有一技之长的农村实用技术人才、 种养殖大户等致富能手有 X 人，占 X%，回引人才 X 人，占 X%。
2. 其他班子成员。除党支部（总支）书记外，另有村（社区） 干部 X 名，其中女性 X 名，占 X%，党员 X 名，占 X%。在年龄上， 35 岁以下 X 名，占 X%；36 岁—45 岁 X 名，占 X%；46 岁—56 岁 X 名，占 X%；56—59 岁的 X 人，占 X%；59 岁以上 X 人，占 X%。
在学历上，大专以上学历 X 名，占 X%；中专、高中学历 X 名， 占 X%；初中及以下文化程度 X 名，占 X%。在专业上，有一技之
长的农村实用技术人才、种养殖大户等致富能手有 X 人，占 X%。
3.在 2018 年村（社区）党组织述职评议中，………；村级班
子绩效考核中，先进的有 x 个、一般的有 x 个，后进的有 x 个。
（二）班子运行情况（参考通知中“研判内容”的具体指标） 1. 班子结构。
2. 运行机制。
3. 工作成效。
4. 廉洁自律。
5. 群众评价。
6. 脱贫攻坚。（主要是 30 个市级贫困村脱贫工作开展情况） （三）基础保障情况 1. 活动阵地。（面积、功能、建设计划等） 2. 后备干部。（人数，基本情况，管理情况） 3. 集体经济。（主要来源、收入情况） 二、存在问题及原因分析 （1.可参考调查问卷指标；2.其他需要了解的问题） 三、对策措施 四、分村研判意见 XX 村（市级贫困村）：
（一）班子运行情况。（如 XX 村班子团结协作，整体功能较
强，有战斗力，能较好完成党委政府交办的工作任务，村党组织 书记工作能力强，但年龄相对偏大，暂无较好的接班人选……）
（二）班子成员个别评价（。如党支部书记 XXX 政治立场坚定， 勤奋敬业，能带领班子成员推进整体工作，是柑橘种植大户/XX 合作社社长，有较强的带富致富能力。村主任 XXX……）（评价
要说清楚班子成员的能力优势和问题） （三）班子对策措施 XX 村（非贫困村）：…… （按照贫困村在前，非贫困村在后的顺序，对所辖村（社区）
逐村评价） 附：村级班子配备情况汇总表
篇二：社区两委班子运行情况
村（社区）“两委”班子综合分析研判情况 表
盐都 县（市、区）学富 镇（街） 连心 村（社区） 党总支 （党委、党总支、党支部）
自然 村数
村（居）
民
小组数
人口数 3175 党员数 120
党群服务 中心面积
228 ㎡
是否实现 六个“规 范化”
是
总面积 5258 户数
1012
流动 党员数
36 支部数
建成时间 2009 年 产权性质 集体
姓名
性别
出生 年月
文化 程度
职务
入党 任现职 任职 时间 时 间 来源
是否 空挂
是否 本村 户籍
苏 江 男 1963.08 初中 党总支书记、村主任 2004.06 2015.06 致富带富能手 否
是
两 阚治洋
委 左如斌
班 子
姚万报
配 钮文銮
男 1958.09 高中 男 1959.04 初中 男 1962.11 初中 女 1962.05 初中
村会计 享受正村级 主任助理 计生专干
1986.06 退休 1997.07 1980.03 1985.08 2003.03 2008.06 退休
其他 其他 其他 其他
否
是
否
是
否
是
否
是
备 陶扣松 男 1963.01 高中
主任助理
2010.07 2011.03
其他
否
是
情 严玉华 男 1983.06 初中
负责计生专干 2004.06 2006.10
其他
否
是
况
党组 织书 记主 要特 点及 不足
是否已落实“一肩挑”
是
√
否
特点是对农村基层工作兢兢业业，做事勤勤恳恳，但文化程度、年龄等有 所不足。
集体
集体 1、周王小学租金 3000 元
企业
资产 2、塘口租金（231 省道水塘） （合
资源 35.5
作
无
情况 亩 12425 元
社）
情况
主导产业
上年度集体收入 34.21 万元，其中（单位：万元）
集体 经济 发展 情况
经营收入
发包及上交 收入
集体投资 收益
补助收入 （财政转移
等）
单位扶持和 社会捐赠
其他收入
/
3.67
/
29.17
/
1.37
上年度集体支出 24.25 万元，其中（单位：万元）
经营支出 管理费用
干部报酬、办公经费、报刊费等
其他支出
/
0.85
21.74
1.66
债务 债权 情况
兴办 企业
/
上年度债务余额 114.25 万元，其中（单位：万元）
产业结 兴办公 垫交 欠干部 债务 重点工 抗击自 构调整 益事业 费款 报酬 利息 程建设 然灾害
63.89 23.15
/
20.00
/
/
/
上年度债权余额 101.59 万元，其中（单位：万元）
其他 7.21
单位欠款
个人欠款
投资
其他
14.25
47.21
/
40.13
集体 荣誉
获得 荣誉 情况
个人 荣誉
二 0 一八年度社会保障工作二等奖 二 0 一八年度新农村建设二等奖 二 0 一八年度招商选资三等奖
无
总体评价 好
√
较好
一般
较差
班子 运行 情况 研判
班子运行 情况分析
连心村原支委委员 5 人，退休 2 人，转岗 1 人，原村委 5 人，退休 2 人，按照组加 2 的系数原则，新配后备力量 35 岁以下人员 2 人，目前 村组干部 10 人，副村级 5 人，运行正常。
填表说明：任职来源含致富带富能人、退伍转业军人、返乡创业人员、返乡大学 生、大学生村官、乡镇机关干部、县区机关干部、离退休干部、其他等。
篇三：社区两委班子运行情况
村“两委”换届准备工作“回头看”自查 评估
报告
X 镇党委始终高度重视村“两委”换届准备工作，按照“先 整顿后换届、先审计后换届、先考察后换届、先研判后换届” 的要求，坚持“早动员、早部署、早谋划”，为选好带头人、 配强好班子、优化好结构下足功夫。现将村“两委”换届准备 工作的开展情况报告如下。
1.提前开展村“两委”及后备干部摸底考察工作。镇党委 为扎实做好村“两委”换届准备工作，于 5 月下发了《X 镇村 （社区）“两委”班子及成员、村务监督委员会主任、后备干 部摸底考察工作方案》，成立 13 个考察组对现任村（社区） “两委”班子及成员、村务监督委员会主任、在村工作的后备 干部进行一次摸底考察，深入调研，全面了解班子的凝聚力、 战斗力以及个人在把握全局、引领发展、服务群众、化解矛 盾、工作作风、廉洁自律等方面的具体情况，为村（社区） “两委”换届工作奠定良好基础。
2.扎实做好软弱涣散村党组织整顿工作。我镇 X 村被县 委组织部确定为 X 年软弱涣散党支部后，镇党委高度重视， 随即召开党委会专题研究 X 村党支部软弱涣散整顿及村集 体经济发展，制定《X 年度 X 村软弱涣散党支部整顿工作方 案》，按照“四个一”的要求，细化整改措施，成立工作专 班，指导村支部明确实施方案，镇党委每月调度，月月清结，
在 6 月底如期实现整顿目标，并报县委考核验收。
3.按期做好村级债务审计暨村级债务化解工作。按照“四
先四后”中“先审计后换届”的原则，3 月底重点对全镇 12 个行政村开展经济债务审计，采取“村级配合、财政协助、 镇级审核”的方式，对自 X 年村“两委”换届选举以来村级 财务收支、村集体“三资”管理等情况进行“无禁区、全覆 盖、零容忍”审计清理。按照“一村一报告”要求形成审计 报告上报县委组织部，并及时公开，切实做到摸清底子、理 清账目、规范管理，避免因财务问题影响换届选举工作。目 前 12 个村已完成经济审计，暂无违反财经纪律的情况。
4.初步审查村(社区)“两委”意向人选资格。按照县委组 织部调整村(社区)党组织书记程序，对每个拟调整村书记人 选征求有关纪委、综治、信访、民政、计生、公安部门意见， 并由县委组织部和镇党委联合考察，做到有关方面意见必听， 以求选好带头人。对拟调整的村(社区)“两委”意向人选也 在村“两委”及后备干部摸底考察工作中充分听取党员、群 众代表意见，并结合村干部评价、履职尽责考核情况，统筹 年龄、性别和学历等要求，充分酝酿，力求把好人选质量关。
5.严格落实中央和省委、市委、县委换届硬性要求。关 于“一肩挑”情况，按照“因地制宜，应挑尽挑”的要求， 由于村党组织书记调整原因，目前全镇 12 个村中 7 个村已 实现“一肩挑”，后续将积极引导合适的村通过法定程序落 实“一肩挑”。年龄上，现已实现村党组织书记平均年龄 41
岁，45 岁及以下村书记占比 75%，35 岁左右村书记占比 42%， 12 个村每村至少一名 35 岁以下年轻干部。学历上，村书记 中专高中以上占比 92%，大专以上学历村书记占比 33%，村 班子以中专高中以上学历为主体。女性干部比例上，2 个村 由女性干部担任村书记，村民委员会主任中女性占比 33%， 现任村班子中 3 个村至少一名妇女成员，后续通过村“两委” 换届将实现每村至少一名妇女成员。
6.及时处理来访反映问题。专门建立换届期间信访举报 专项台账，详细了解来访人诉求，并组建专班调查核实后及 时反馈，成立与信访部门、纪检部门、公安部门等相关部门 联动工作机制，对于调查属实并违反相关纪律的及时调整村 干部，坚决铲除可能影响换届选举的隐患。联系村领导和驻 村干部成员平时深入村组，随时关注有信访隐患的群众，做 好思想稳控工作，及时回应合理关切。
中共 X 镇委员会办公室 X年9月2日
篇四：社区两委班子运行情况
社区党风廉政建设会议记录 3 篇
进一步加强党风廉政建设，增强党员干部廉洁意识。以下是 xx 分享的，希望能 帮助到大家!
社区党风廉政建设会议记录 1
时间：20xx 年 xx 月 xx 日
地点：xxxx
参会人员：xx 镇两委班子成员、全镇干部、各村支部书记及主任
镇直单位负责人
主 持 人：xx
记 录 人：xx
主要议题：xx 镇党风廉政建设专题会议
主要内容：
为进一步加强党风廉政建设，增强党员干部廉洁意识，今天在镇会场召开 党风廉政建设专题会会议由镇纪委书记刘晓东主持，为我镇的党员干部作党风廉 政建设专题辅导，然后由镇党委书记 xx 同志在会上作了重要讲话。
镇纪委书记刘晓东通过引用国内外近期热点政治案例及我区、镇干部违纪 典型案例，重点围绕反腐倡廉形势分析、腐朽产生原因剖析及对策、加强反腐倡 廉的创新举措等多个方面的内容，用典型的事例、深入浅出的语言为广阔干部上
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了 一堂生动而又精彩的报告，对进一步促进广阔党员干部自律、自警、自励 有着很强的启迪作用。
我镇党委书记 xx 结合自身多年的生活工作学习感悟，就进一步深入推进 党风廉政建设作了重要讲话。刘书记说，作为一名党员干部，必须具备好的作风， 才会有好的进步。他寄语在场的干部，要学会让身边的良师益友监督自己的行为; 通过广泛的阅读提高自身的思想品质等。他表示，广阔党员干部既要充分看到反 腐倡廉建设取得的明显成效，坚决反腐倡廉信心;又要切实看到反腐朽斗争的长 期性、复杂性和艰巨性，以改革创新的精神与时俱进地推进校院党风廉政建设和 反腐倡廉工作，真正做到为百姓办实事，说好话，努力共建幸福和谐 xx。
社区党风廉政建设会议记录 时间：
进社区四楼会议室 参加人员：xx 社区全体党员干部、工作人员 主持人：xxx 主讲人：xxx 记录人：xx 会议内容：
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此次会议的主题是要切实加强对党员干部的党风廉政教育。主要包括三个 局部：一是学习党章，二是我党反腐倡廉实践的开展;三是在党风廉政建设上我 们应该怎么做。
一、由卢书记带着参会人员学习了党章
二、卢书记阐述了我居委会反腐倡廉工作现状：我居委会始终把党风廉政 建设工作放在突出位置抓紧抓好，做好教育与惩办工作。并对居委会近几年来查 处的典型案件及党员干部所犯错误情况进行了讲解，从反面进行反腐倡廉教育。
三、由卢书记讲了我居委会关于党风廉政建设在以后我们应该怎么做。
1.从源头上预防和治理腐败。反腐败斗争正在逐步从侧重遏制转上标本兼 治、加大治本力度的轨道随着反腐倡廉工作向纵深开展，我们党及时提出了建立 健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系。
2.反腐倡廉工作的近期部署。一是集中力量突破一批大案要案;二是纠正 不正之风工作要重点突出;三是从源头
上预防和治理腐败工作将加大力度。
4.反腐倡廉应采取的措施。一是健全完善监督制约机制;二是加强和改良 组织建设;三是切实提高党员干部的素质。村委会正在开展解放思想大讨论活动， 党员干部积极投身到活动中去，必将受到深刻的教育。
社区党风廉政建设会议记录 会议主题
社区党风廉政建设建设工作形势分析会
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会议时间 20xx 年 12 月 25 日上午 会议地点 社区会议室 主持人 蔡伟萍 记录人 阮明萌 参加对象 社区两委成员、街道纪工委书记、社区事务监督员 会议内容：
一、社区党支部书记组织学习《廉政工作准那么》，回忆总结社区党风廉 政建设和反腐败工作情况，分析反腐倡廉形势，研究部署下一阶段工作。
去年换届以来，社区按照区委、街道党工委的决策部署，全面贯彻反腐倡 廉战略方针，在党风廉政建设方面坚持抓根底，抓重点，抓教育，抓机制，取得 了一些成绩，但仍存在一些缺乏，主要表现在：一是有些同志片面认为腐败不在
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我们这一级，对自身的廉政建设认识仍然不高;一些同志的自律意识有待加强。
在今后的工作中，我们决心将进一步加强党风党纪教育，加大惩治腐败力度，把 党风廉政责任制抓得更贴近民心，把我们的班子建设成团结务实、廉洁为民、开 拓创新的战斗集体，把我们的队伍建成爱岗敬业、勤政为民、务实高效的战斗团 队，为街道经济和社会各项事业的蓬勃健康开展提供坚强有力的保障。
二、街道纪工委书记饶琨妮作总结讲话。
深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，是我党加强自身建设、提高执政能 力、保持党的先进性的一项重要工作，也是科学开展观和社会主义和谐社会思想 落实到实处、取得实效的重要保障。社区党政一把手要对反腐倡廉工作负总责， 重视研究反腐倡廉的全局性、倾向性、前瞻性问题，当好党风廉政建设和反腐败 斗争的组织者、领导者，班子其他成员要树立大局观念，搞好协调配合，要按照 一岗双责和谁主管、谁负责的原那么。根据自己承当的任务，主动协调和其他同 事共同抓好工作落实。
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