基层医护人员感人的事迹4篇
基层医护人员感人的事迹篇1
在医疗行业，有这么一支特殊的团队——精神卫生科，这里的医生护士面对的是各色各样的精神疾病患者，他们在工作中要忍受患者的焦虑、狂躁，甚至是“暴力倾向”，需要付出更多的耐心和细心。今天就让我们一起到--第二人民医院精神卫生科去认识这个特殊的团队。
“精神病人是一类特殊群体，但凡能在家中相安无事、有人照料，家人也还是愿意把他们送到医院或托养中心，以减轻自己的精神压力，家人面对的这一位病人都深感心力憔悴，可想而知精神科的姐妹们长期面对的是一群这样的病人，得有多大的忍耐和毅力。”--区第二人民医院精神卫生科主任--说。
医护人员对这些精神疾病患者的护理，不仅体现在生活上的方方面面，包括洗衣、喂饭、剪指甲、理发等等，更包括细致入微的复杂的心理护理，工作中，有时会遇到患者躁狂发作，需约束治疗，精神卫生科的女将们都得全体“上阵”，利用自己的所学，耐心倾听、安抚、引导患者。“科内的病人表现多种多样，有的生活不能自理，姐妹们必须亲自面对，喂水、喂饭、端屎、端尿进行保姆式的照料。”
“我们护士每天的工作都非常繁琐，包括给病人修剪指甲、理发，包括病人洗澡、换衣服，以及病人的衣物消毒都是我们在整理。”--区第二人民医院精神卫生科护士--说。
--说，作为一名精神科的医护人员，她们比普通科室的医护人员更加繁琐与心累。“新入院的病人来时往往病情都比较严重，他们根本不承认自己有病，不配合治疗，这时你的温言细语对他们来说毫无作用，这时姐妹们就得全体出动，果断采取强烈措施，给予约束后，病情治疗才能得以实施，简单的约束两个字说起来容易，可是实行起来却是大家无法想象的。”在约束治疗患者的过程中，医护人员经常被抓伤、打伤，意外比比皆是，然而工作还得继续。“精神科工作突发情况比较多，工作中我们必须时刻提高警惕以保护好自己和其他病人免受其害，因为病人不知什么时候就会对你发出攻击，我们在做好日常工作的同时，要保护好自己和其他病人免受伤害。”
尽管如此，医护人员依然耐心地为患者服务，--说，委屈、退缩其实也有过，但是面对患者稳定后那痛苦的表情和可怜面容时，大家毅然选择了坚持，而且很多医护人员都是一干就是十几年。“说实话委屈、退缩也有过，但是面对病人痛苦的面容，还有家属无法及时照料、看望时，姐妹们多数还是选择了坚持。”--说。
这就是精神卫生科的医护人员们，他们用自己的行动，践行着“医者父母心”的职业操守，撑起患者的精神家园。“精神科岗位的特殊性决定了我们常年没有节假日，而且节假日期间因为病人不能出院，情绪容易波动，我们反而需要更多的人员坚持在一线岗位陪伴他们，但是大家毫无怨言，我将会带领全科的姐妹们继续用自己的行动践行着医者的父母之心，支撑起他们的精神家园。”
基层医护人员感人的事迹篇2
--，女，42岁，1992年毕业于--卫校后，一直工作于--镇中心卫生院检验科。在过去的20多个年头里，作为一名基层医务工作者的她，既没有轰轰烈烈的事迹，也没有惊人的壮举，但她在自己平凡的岗位上兢兢业业，踏踏实实，对工作的一丝不苟得到了上级领导和院长的赏识，2008年4月被任命为医院会计，2009年加入中国共产党，2010年被任命为--卫生院院长助理，2011年兼职医院办公室主任，多次被评为文水县卫生系统先进工作者。
一、勇于实践，肯于实干，努力完成医院各项工作
在医院管理工作中，她勤勤恳恳，兢兢业业，任劳任怨，尽职尽责。办公室是一个综合协调部门，是医院的重要岗位，工作繁杂、日常事务多，很多工作预想不到，也难以量化，加班加点是常事，既是办公室的唯一成员又是主任的她甘于埋头苦干、默默奉献、诚实敬业，始终践行“协助好领导、服务好职工”的工作理念，积极履行院长助理的职责，为院长当好参谋助手，完成了医院行政管理工作：安排各种会议、培训学习，制定医院工作计划、方案，并负责督促贯彻执行：做好数据统计、信息上报、工资审批和票据保管工作：落实安排总值班以及节假日的排班：对上级机关下发的各项通知、工作要求等，及时地向院长汇报并传达到相关科室，及时反馈各种信息，做到快捷实效，保证上下政令畅通。有时材料多、要求急，她就加班加点、不分昼夜，全身心投入工作之中。2010年4月份，下曲镇中心卫生院被县卫生局指定为医药卫生体制改革试点单位，深知此项工作的责任重大，任务繁重，她欣然接受了全面负责办公室的工作。方案是行动的纲领，方案制定的好坏直接关系到医改的成败。为此，她协助院长一周加班加点，经过反复探讨，深思熟虑，制定下发了《--卫生院基层医药卫生体制改革实施方案》《--卫生院人事制度改革实施方案》等五个大方案，重新修订了一系列医院规章制度、岗位职责和科室制度，顺利完成了医改试点工作的各项任务，为兄弟单位起了个带头作用，得到了上级卫生部门的肯定和认可。
在财务工作中，她懂得自己工作的特殊性，因此以“廉洁自律、敬业爱岗”为准绳，严格按照财务管理制度的规定做好会计帐薄的登记、报表编制、会计档案的保管：根据财务管理的特点以及财务管理的需求，及时听取院长及上级主管会计的指导意见，从而使每项工作有计划、有落实、有监督。特别是在资金管理上，行使监督职能，审核控制好各项开支，做好资金预算和合理应用，严格控制和防止资金占用，提高了医院的资金利用效率，并认真搞好财务分析，为领导提供有效的参考依据，使得医院的运转活灵活现。今年，接受省、市财务工作大检查时得到了专家的赞赏。
在检验工作中，她认真履行科里的各项规章制度，一切检验操作都严格遵守操作规程。对待工作认真负责，时刻以谨慎的工作态度处理好每一个待检标本，认真处理好工作中遇到的疑难问题。对检测结果与临床诊断不太相符的结果，坚持做到复查，确保检验报告的准确性，及时与临床医生联系，提供有利的诊断依据。
在后勤工作上她身先士卒，吃苦在先。医院职工大多在城里居住，每天中午就餐人数不下10人，为了节省开支，医院未聘用厨师，她总是自告奋勇为大家做好午餐。在她认为自己是个党员干部，吃点苦不算什么，所以大家都亲切的叫她“霍师傅”。
二、坚定理想信念，树立党员形象，努力做到廉洁自律
作为一名党员干部，她深刻知道自己的一举一动都会直接或间接，部分或全部的影响到身边同志。所以，在日常生活和工作中，她不断坚持学习党的路线、方针和政策，坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想指导自己的工作，用党的一系列理论来丰富自己的政治头脑，牢固正确的世界观、人生观和价值观。在平时的工作中，她一直以来都高标准、严要求自己，时时刻刻谨记自己身份，珍重自己的言行、人格和名誉，在实践中加强党风廉政建设，工作中时刻提醒自己不奢侈享乐，不铺张浪费，勤俭朴素，时刻自我警醒、自我约束、自觉抵制各种诱惑，不断加强党性修养，增强自身在新形势下拒腐防变的能力，努力使自己成为“勤政廉洁”的忠实践行者医学教|育网搜集整理。她一贯坚持的原则是：“既是党员就应该力求率先垂范，发挥一名共产党员应有的先锋模范作用”。
她就是这样一名貌不惊人，语不压众的普通基层医务工作者，长期以来一直恪守着“奉献不言苦，追求无止境”的人生格言，将自己的青春飞洒在了医院这片热土上。
基层医护人员感人的事迹篇3
她在护理岗位上辛勤耕耘了二十余载，她将毕生的精力和热忱毫无保留地倾注于钟爱的护理事业，把全部的青春和汗水都奉献给她为之骄傲的护理岗位，一点一点堆积宽厚、一滴一滴积累仁术、一步一步修行德义、一丝一丝蓄存光芒，她用实际行动诠释着大医精诚的真谛，用大爱无私践行着南丁格尔的誓言，演绎着躬耕仁术、厚德笃行的故事。她就是产科护士长、中共党员——--。
近年来，产科学科快速发展，--人民医院也快速发展，每年的分娩量在4500～6000人次。再加上“二孩政策”的全面开放，本就居高不下的分娩量剧增，住院患者剧增、剖宫产手术病人多、特殊患者和抢救患者多，高龄产妇、高危产妇以及妊娠合并症产妇屡见不鲜。作为医院重点科室的产科，面临巨大的考验，工作量大，工作内容繁琐。对此，--并没有退缩。她常常对科室同事说：“我们产科一人两命，责任重于泰山，我们一定不能放过每个护理细节，也不能错过每个观察要点。切记，我们在护理生命。”
曾经有一位剖宫产产妇，产后一度头痛难忍。事实上，这只是一个普普通通的剖宫产手术，术中一切顺利。术后产妇返房血压为146/71mmHg,通知医师无特殊处理，但产妇自述头痛、无法忍受，护士即通知医师，继续观察。之后，该产妇血压继续增高至160/99mmHg，头痛加剧，痛疼难忍并呕吐，医师查看后给于心痛定10mg舌下含服治疗。服药后，产妇血压、头痛仍未有缓解，血压继续增高至172/93mmHg，遵医嘱又给于甘露醇150ml静滴。但一系列的治疗措施没有改善患者头痛、血压情况，产妇又出现了双上肢剧烈抖动的情况(痛疼导致)，不能沟通，意识出现问题。危机时刻，值夜的--得悉情况后，来到产妇床旁查看，并详细询问术前术后的情况，根据护士描述的经过，考虑产妇症状可能是由于其他药物引起的。于是，她请示医师暂时关闭镇痛泵，建议行颅脑CT，检查完毕后回病房，结果未见异常。关闭镇痛泵后，产妇血压开始逐渐下降至122/76mmHg，痛疼也开始缓解，能与人交流。三小时后，神志、痛疼、血压等完全恢复正常。三日后，产妇康复出院。事后产妇家属自述，其父亲半年前曾因脑血管意外突发离世，其家族中亦出现过麻醉相关问题。在此次事件中，--及时关闭镇痛泵并果断停用镇痛泵的举措，避免了意外事件的发生。
还有一次--值夜，产科一个刚出生的新生儿发生了低血糖反应，两个值班年轻护士立即给该新生儿测末梢血糖。可怕的是，血糖仪已显示不出数值，末梢血糖已无法测出，护士随即为新生儿喂糖水，但更可怕的是该新生儿已丧失吞咽能力，糖水无法下咽，护士立即联系儿科医师，准备抢救新生儿。千钧一发之际，--查房归来，看到新生儿全身紫绀，肌张力差，当机立断制止了护士跑向儿科的脚步。因为低血糖对大脑的损害是不可逆的，如果此时将该新生儿送往儿科，该新生儿就会失去最佳的救治时机。在吸氧的同时，--为该新生儿开放静脉通路，推注5ml10%葡萄糖，在推注的过程中，该新生儿的面色逐渐红润，吸吮力开始恢复，此时儿科大夫也赶到了病房，将该新生儿转到儿科继续观察治疗。她机制、果断、出色的应急能力，为儿科大夫抢救新生儿赢得了宝贵时间，避免了一场危机事件的发生。
在长期的临床护理工作中，--始终坚持以南丁格尔为榜样，牢固树立全心全意为患者服务的思想，工作中勇挑重担，不怕苦累，不为名利，任劳任怨，积极参与危重孕产妇和新生儿的抢救工作，日夜守护在危重孕产妇床旁，直至其脱离生命危险。她用自己艰辛的劳动、精湛的技术、高尚的职业道德、无私的奉献精神，塑造了圣洁的白衣天使形象。
基层医护人员感人的事迹篇4
前不久，--街道社区卫生服务中心--家庭医生团队被--省卫计委通报表彰，成为--省优秀家庭医生签约服务典型。2017年是--省推进完善家庭医生签约服务试点的第一年，一年中，--家庭医生团队始终关注居民与家庭的基本健康卫生服务需求，在维护居民健康、有序利用医疗资源与控制医疗费用方面发挥着“守门人”作用。
这是不久前，--团队在古庙头社区进行社区居民慢性病筛查时的场景，为了能够精准摸清居民身体健康情况，从早晨八点开始，连续三个小时，这个团队的成员没有喝过一口水，量血压、问诊、抽血，所有工作紧张有序地进行着，而这，只是家庭医生签约服务的其中一项内容。“我觉得家庭医生签约通过实施以来，社区居民享受到了它的相关服务的内容，包括基本公共卫生服务和基本医疗服务，居民也得到了实惠，享受到了我们的公共卫生项目，在诊疗方面，他们明白了小病在社区、大病在医院，慢病可以在社区得到规范的管理和治疗、还有指导，大病可以通过医联体上传到大医院得到及时的治疗。”--说。
近年来，国家大力推进分级诊疗工作，按照疾病的轻、重、缓、急及治疗的难易程度进行分级，不同级别的医疗机构承担不同疾病的治疗。--区实施家庭医生签约服务一年来，在分级诊疗过程中起到了重要的作用，他们通过建立完善签约服务政策,基层医疗卫生机构遴选优秀业务骨干组成家庭医生服务团队,制定个性化签约服务包,通过多种形式为签约居民提供综合、连续的基本医疗、公共卫生和健康管理等服务。
“这次是镇上(街道)组织的，给老年人查体，再早是(2017年)5月份对65岁以上的老年人查一次体，每年有，再就是村里组织，对60多岁的人一星期或一季度查血压、或者查血糖，对三高人员都按时候跟踪服务。(老人)有毛病早知道了，现在提倡治未病，治未病通过查血糖、查血压都能看出有没有什么毛病，提前早预防。以前的时候那就很难说了，尤其农村的老人，不得病，身上不疼他也不到医院去，(所以)以前老人年纪活的也小一些。”--街道社区居民赵先生说。
马媛，是--家庭医生团队的一名护士，一年来，她与这个团队的其他成员一道，走遍了--街道的十多个社区，经历过居民对家庭医生的误解误读、不认可，通过团队的宣传、实实在在为居民解决困难，特别是满足了特需人群的卫生服务需求，到后来，她看到的是居民对家庭医生的欢迎和入户时候居民的热情。“印象最深的就是有一次我和我们的家庭医生团队上前田社区卫生室，有一个签约家庭医生的家庭，进去以后这个病人是长期卧床，非常的胖，我们进去以后，家属感到非常激动，我们家庭医生团队进来给他换管，包括一些治疗方面的指导，家属感觉非常的开心。”
居民的欢迎是对他们工作最好的认可，通过一年的努力，--家庭医生团队已经建立了家庭医生微信群、app，居民通过手机，就能享受到家庭医生“一对一”的服务，预约家庭医生，查询自己的电子档案，还可以查询相关的体检、检查报告。家庭医生也能通过手机来管理签约居民，完成慢病随访和数据采集。如果医生觉得居民的病情需要向二级、三级医院转诊，同样通过手机就能完成申请。同时，他们还与上级医院、专科医院开展医联体合作，依托智能终端设备，患者和家庭医生可以实现在线交流、视频问诊，服务的可及性大大增强。
--说：“我和我的团队后期主要希望就是一方面是让居民都了解签约的国家的政策，比较好的优惠的政策，二是我们要通过各种途径做好签约工作，签约工作最终是要比较好的管理到这些疾病，对一般人群对他们的日常给他们解决及早的疾病，慢性病让他们得到规范有效的治疗，让一些需要到上级医院处理的病得到及时的上传，通过入户，让一些困难的居民行动不便的人给他们上门服务，解决困难，避免了他们到大医院再去处理这样的不便。”
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