篇一：以高质量党建推动国有企业高质量发展体会
龙源期刊网http://www.qikan.com.cn关于新时代国有企业高质量党建引领高质量发展的思考
作者：钟捷
来源：《广告大观》2019年第07期
摘要：坚持党的领导、加强党的建设，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。本文以党建助推高质量企业建设为主题，通过不断强化政治引领，把准前进方向;不断完善管理体系，切实提升管理水平;不断加强党建引领，激活发展内生动力;坚持推进全面从严治党，筑牢高品质发展根基四个方面的阐述，进一步说明加强党对企业的领导的重要意义，说明党的领导是企业高质量发展坚实的政治基础。对当前企业高质量发展具有很好的指导意义。
关键词：党建;高质量发展;管理水平;从严治党
1不断强化政治引领，把准前进方向
只有不断强化政治引领，才能提高政治站位、把准前进方向。政治引领是企业发展壮大的根基，只有旗帜鲜明讲政治，企業的奋斗目标和前进道路才不会偏离方向。
一是坚决执行上级决策不动摇。把落实中省、上级党委决策部署不折不扣贯彻到各项工作实践当中，自觉对照省委组织部要求国企整改落实党建问题清单，结合国有企业“三项机制”落实不充分、支部“三会一课”不规范等方面存在的问题，按照时间节点，高质量完成整改落实，为实现高质量发展目标提供政治保障。
二是继续加强理论武装不放松。认真学习贯彻习近平新思想和党的十九大、十九届四中全会精神，是当前和今后一个时期的重大政治任务，国企必须将学习新思想贯穿于全年学习安排，坚持系统学、跟进学、联系实际学，切实深刻领悟习近平《论坚持党对一切工作的领导》等重要论述的思想精髓。把学习成果转化为践行初心使命的不竭动力，转化为谋划工作、推动发展的实际行动。[1]
三是坚持优化政治生态不松懈。要不断加强“两个责任”落实，灌输抓党风廉政建设是本职，不抓党风廉政建设就是失职的理念，努力营造风清气正的发展环境;要充分发挥理论引导作用，指导员工树立“选对岗位”的意识，在合适的岗位上愉快地工作并创造出更大的价值，进而不断形成先进的政治文化;要突出领导干部这个关键，教育引导各级领导干部讲政治、守纪律、敢担当，形成一级带一级、一级抓一级的示范效应，全力营造风清气正的良好政治生态。
2不断完善管理体系，切实提升管理水平
篇二：以高质量党建推动国有企业高质量发展体会
提升党建效能
助推国有企业高质量发展
摘要：党建作为国有企业发展的灵魂和根源，在促进企业发展和成长的过程中发挥巨大的作用。全面提升党建在国有企业中的核心地位和引领作用，对于企业实现高质量发展有着积极的推动作用。本文基于当前国有企业所处的经济形势，研究了党建工作的形势，探讨党建和企业发展之前的关系。
关键词：党建；高质量发展，经济形势
1前言
国有企业作为党执政治兴国体系的重要组成的结构，必须坚持党的领导，将党的政策落到实际生产中，采用党求真务实的精神为当前的企业发展指引方向。在进行国有企业发展中，党组织在凝聚人心，发挥旗帜引领等方面发挥着巨大的作用，为提高企业的竞争力，应当将党的建设作为首要目标，将党建工作放在首位，充分发挥党建工作作为国有企业发展的“根”和“魂”的力量，从而为高质量发展提供动力。
2.国有企业党建的内涵和目标
国有企业的党建工作面广，在企业建设和发展的方方面面都具有极大地促进作用。为更好的助力国有企业的发展，必须将国有企业党建的目标融入到企业建设中去，从而有利于企业制定和开展相关规划和工作。
国企中党建工作主要从以下方面开展工作，分别是领导集体建设，党员队伍建设，党建工作机制建设和党建工作制度建设。在国有企业中开展党建工作，其主要目标在于确保国有企业积极贯彻落实党的政策和方针，从而在制定企业发展方向是紧密符合党的政治目标，具体体现在以下方面。
（1）提升领导集体的整体思想素质。领导集体制定企业的发展方向，对于企业的前进和发展起着决定性作用。领导集体的素质高低，决定这企业是否能够制定符合当前党的政策的发展方向，对于提升整个企业的业务水平的经营技能起到积极的促进作用。领导集体拥有高素质的思想，可以在完成国有企业改革和发展的过程中，能够制定出更符合当前国情和经济形势的决策。
（2）提高党员队伍的先锋模范旗帜作用。任何企业的发展并不是顺风顺水的，尤其是在当前这种机遇和挑战并存的情况下，企业的发展受到更为严峻的考验。在面临困境的时候，整个企业的更需要全体员工上下一心团结一致，在提高企业生存能力和增加收益方面献策献力。
（3）党建和企业发展的有效工作机制的建立。为进一步维护和保障党建工作在企业发展过程中核心地位，确保党建工作促进企业发展，就必须明确国有企业中党建工作的相关形式和相关内容。
（4）加强党建、提升企业凝聚力工作制度的建立。科学有效的工作制度，能够确保企业中所有工作分门别类的有序开展，从而有利于企业受益。工作制度的合理有效，对于优化企业的经营方式，提高企业竞争力具有很好的促进作用。
3国有企业党建现状
随着现代企业管理制度的在我国国有企业中的逐步推广，国有企业的发展也随之步入新的发展台阶。随着市场经济和现代化企业管理制度的进一步发展完善，国有企业对于党建工作也提出了更多的新要求，要求企业在企业领导方式和党建工作实现新融合新创新。基于上述情形，国有企业的企业组织架构，管理方式和经营模式也实现了深层次的变革，而国有企业的党建工作也随着上述变革也进一步完善工作方式和工作机制，从而在促进企业发展的过程中进一步发挥党建工作的政治领导作用。
在党的十七大报告中，将积极发挥基层党建的政治引领作用作为今后国有企业党建工作的重心。国有企业的党建工作，企业要把人才队伍建设，党员干部管理和企业发展贯穿始终，采用科学有效的工作方式确保党组织对于企业的发展起到组织和决策，确保监督的效能，更是当前国有企业实现企业跨越式发展的需要。
十八届三中全会报告中要求全面深化改革，在全新的经济形势和社会意识形态下开创国有企业发展的新征程。在当前的新形势下，提升国企党建工作和党建效能就必须坚持与时俱进实事求是的求实思想，从而在制度上和方式上加强国有企业适应改革要求，提升企业参与国际化市场的竞争力。
国有企业在在党建方面取得令人瞩目的成就，但是也不可否认的是在当前的新形势下，依然存在部分问题，具体表现在以下方面。
（1）政治核心作用发挥不够彻底。由于部分条件的限制，在具体落实和确定党组织的职责范围、工作边界等情形没有给与详细的指导，使得国有企业在党组织在履行相关义务是很难充分发挥效能，很容易导致党的政策在企业基层落到实处。
（2）组织建设薄弱环节多。受经济形势和企业效益影响，部分国有企业对于党的建设工作不够重视，对党的政策缺乏足够认识和理解。且受到外部意识形态的影响，容易干扰党建工作的动态和细节工作的落实。
（3）工作机制出现漏洞。受外部经济形势和管理模式制约，使得企业党组织的决策和执行状况不够乐观，对于党组织的监督效能不够能得到有效执行。
针对上述问题的出现，国有企业党建应该从以下几点出发进行工作开展：
（1）党组织在企业实现准确定位。受经济发展浪潮的影响，部分企业对于企业利益给与足够多的认识，使得现代企业管理主要借鉴西方发展模式，从而对于党组织的企业定位情况很难准确。党组织的准确定位在于是否把握当前的企业发展和党的政策的相互扶持和依存的关系，为实现党组织的准确定位，必须坚持和确保党组织在企业中核心政治地位不动摇。
（2）创新党建工作机制。企业要发展，必须更上当前的经济发展需求，充分了解市场经济的发展方向，从而有效保障企业的发展动力和竞争力。为进一步履行国企党组织的指导效能，国有企业党建工作必须根据形式，积极实现创新，在适应方面要紧紧跟上企业的发展形式和管理方式。
（3）提高党员干部队伍素质。党员干部的素质直接关乎党建工作的成效，国有企业中专职党建干部的缺乏使得当前的党建工作不够专业，相关的管理模式和工作方式不够科学，从而很难保证党建工作的有效性。因此，必须加强党建工作的专业性。
4结论
加强国企党组织在国有企业中的领导地位，对于提升企业发展，提高经济的发展有着巨大的作用。作为党执政兴国的基石，国有企业的党建必须立足企业的发展和改革层面，在充分发挥党建工作的效能基础上，为企业发展和经济发展做出应有的贡献。
参考文献：
[1]谭光勇.国企党建与中心工作深度融合体系的探索与实践[J].企业改革与管理，2020（13）：200-201.
[2]张弘彬.抓好党建“四化”助推企业发展[J].企业文明，2020（07）：89.
[3]吴伊平.以党建引领推动企业高质量发展[J].现代国企研究，2020（07）：52-55.
篇三：以高质量党建推动国有企业高质量发展体会
以高质量党建引领企业高质量发展
摘要：党建工作质量是企业高质量发展的根本前提和政治保障。为推动企业高质量发展，提高企业的党建工作能力、效率及质量，本文深入分析了党建工作与企业发展的关系，以高质量党建推动企业高质量发展的重要性，并据此提出以党建质量建设引领企业实现高质量发展的策略，期待能够为新时期企业化解风险、凝聚力量、夯实基础提供一定研究价值。
关键词：高质量党建；引领作用；高质量发展
前言：企业发展中，党的建设和引领作用是重中之重，加强党的建设是企业发展的“根”和“魂”。新时期面临复杂的政治环境，以及面对经济增速放缓的态势，需要国有企业进一步凝聚力量，做好党建工作，以高质量党建工作建设引领国有企业高质量发展，以党建工作为核心，助力国有企业在经济增长态势放缓的环境下夯实根基，精心梳理好各项工作，以便在新的机遇来临时能够整装出发。
1.高质量党建工作于企业高质量发展的重要性
党是企业的领导核心，也是企业建设过程中最坚定的力量之一[1]。新时期，加强党建工作建设还有一层更为特殊的含义，即为企业夯实聚力、凝聚力量提供基本支撑作用。党的建设工作是企业发展的最重要力量之一，党建工作能够帮助企业壮大实力、增强活力以及为其提高影响力和抗风险能力，能够始终将企业发展带入正确方向，保证企业坚决贯彻党的各项思想理论、政策。因此提高党的建设工作质量，是对企业高质量发展的重要保障。
同时，加强党建工作质量也是企业实现高质量发展的必然要求。党组织是国有企业最重要的组成部分之一，坚持党的领导以及坚持党的方针路线不动摇，是企业发展的重要思想基础和政治基础，是提升企业战斗力、发展能力的综合体现，因此企业的高质量发展离不开党建工作的高质量发展，始终将党的建设要求作为企业的发展要求，是企业保证高质量发展的核心。
2.以高质量党建工作引领企业高质量发展的策略分析
2.1真抓实干，加强党建工作质量建设
党建工作质量是企业发展的生命线，也是党的建设工作的灵魂[2]。以高质量党的建设工作促进企业高质量发展，首先要务是要提升党建工作质量，通过真抓实干，加强党建工作的质量。
党建工作质量建设应坚持做到四个要求，即坚持政治建设工作到位、坚持思想教育工作到位、坚持党组织对中心工作的领导到位、坚持基层组织制度执行到位。于此基础上，加强对党员干部的培训和思想教育工作，确保党组织的建设能力和建设态度始终与时俱进，利用党组织工作队伍的思想教育、以身示范等的引领作用，提高企业党建工作质量，同时带动基层群众，形成积极协作的氛围，从而在企业中形成凝集力，进而不断提高党建工作开展的有效性和质量，发挥党的战斗堡垒作用。
同时要注意加强监督机制以及制度建设，落实执行好党建工作内容，注意党建工作的效果评估，确保党建工作开展到位、取得效果，从严格监督及结果评议上评断党建工作质量情况以及党建工作开展的有效性，如党委书记年、季度履职报告，能够加大对党员干部开展工作的考核力度，从而提高党建工作质量。
2.2深度融合，将党建优势转化为发展优势
强化党建引领企业发展工作，以高质量党建工作推动企业高质量发展，需要将党建工作融入公司治理体系，将党建工作优势转化为发展优势[3]。以党建工作质量为核心提高企业发展质量，可以将企业发展目标化为党建工作的目标要求，将企业的发展目标与评价指标变成企业党建工作的重点与核心要求，从党建工作实践中逐一落实，也即将党建与企业生产经营的中心任务进行深度融合。
从制度上，现代企业制度需明确党组织的地位，建立党组织与企业治理机构职责分工各自明确的制度体系，实现党组织建设与企业经营工作的协同发展。具体来说，通过“三重一大”决策事项清单的重新修订，规范好董事会、党委会之间的各项决策程序，推动党组织参与到企业生产经营实际，通过规范的制度建设
落实好党组织成员、干部的“一岗双责”，将党组织建设深入融合到企业的各项经营决策中。从监督上，要落实好对党员干部的考核力度，落实好对企业党组织的工作监督机制，确保党内工作质量，通过惩戒措施为党内工作开展质量设置好警戒线，建立起前中后全面的责任监督体系，为党组织营造良好的政治建设生态，从底线层面确保党内工作称职，保证党建工作的高质量发展进而推动企业高质量发展。
从制度上和监督机制上将党建工作与企业生产经营工作进行融合，是党组织建设深入企业运营实际的重要依托，党组织建设通过提高建设质量，落实各项重大方针政策决策能力，从而将党建质量、优势转化为企业生产经营的发展优势。
2.3突出问题，弱化党建短板以提高企业发展质量
问题是改进的动力，也是进步的空间。问题提出有利于企业在发展过程发现自身不足之处，以问题为导向，在党建工作中查漏补缺，发现党建过程中的“小瑕疵”和“大陷阱”，帮助企业快速定位发力薄弱之处，能够有效解决党建工作中的突出问题，为企业不断补齐弱项、提质提效提供参考依据和指南。
党建工作关键在于精神引领和政治建设作用，在于为企业干部和员工筑牢“思想堤坝”，防止不良因素的渗入和侵蚀，在于发挥党的战斗作用，同一切极端的、明显和潜在的消极因素进行斗争。因此提高党建工作质量，及时发现党建工作存在的问题和短板，要在思想政治建设层面做好自我监督，不断反思和总结，始终将党的建设工作保持在正确方向上，始终将党建工作的质量保持在一定水准上。在实际党建工作过程中，坚持用“四个意识”和“四个自信”武装头脑，提高思想上的敏锐性和对敌我立场态度的坚决性，通过“三会一课”、“党史学习”等实践教育活动提高党组织整体的理论基础和实践能力，始终以突出问题找短板、加强思想建设和政治建设的各项活动，提高党组织的凝聚力和质量建设，从而推动企业高质量发展。
结语：党建工作质量是重中之重，对企业发展稳固基本盘、站稳脚跟具有重要支撑。新时期，提升党建工作质量，以此带动企业高质量发展，需要从三个实
践环节入手，一是真抓实干，加强党建工作质量建设；二是深度融合，将党建优势转化为发展优势；三是突出问题，弱化党建短板以提高企业发展质量。
参考文献：
[1]任军革,郑玉江,秦明东,陈茂,毕艳萍.推进党建工作与生产经营深度融合
以高质量党建引领高质量发展[J].石油组织人事,2021(11):14-18.
[2]彭旻.以高质量党建引领和保障国有企业高质量发展[J].党史博采(下),2021(07):24-25.
[3]邓伟华.加强党的建设引领国有企业高质量发展[J].红旗文稿,2022(13):35-37.
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